如何拒絕已經答應過去的公司，相信這是很多求職者都遇到過的問題，有時候會因爲一些原因，所以只能拒絕本來答應好的，下面就由小編爲大家解答一下如何拒絕已經答應過去的公司這問題吧，希望大家一起來了解一下吧！
如何拒絕已經答應過去的公司1
1、一般情況，出於禮貌還是郵件或是電話說明一下，覺得考慮後覺得這公司還不是自己理想中的，完全可以把真實的理由說出來，別人也是很能理解的。
2、及時拒絕。這對企業，尤其是HR來說是最關鍵的，如果確定不入職，那麼請一定要儘快通知HR，讓HR早做準備。HR最怕遇到的就是那種不給回覆，直接玩失蹤的求職者，入職當天不見人，打電話不接，發信息不回。
這樣的行爲給HR和企業都造成了麻煩，HR安排好了入職程序，部門主管也做好了工作安排，但是入職當天卻沒來，對HR的工作造成了一定的麻煩，可能會被拉入黑名單。
拒絕理由：
1、用委婉的語氣表達出自己的意思。例如：XX經理，很感謝能給我這次面試的機會並且予以通過，但是由於我個人的原因發生了一些突發狀況導致這次工作不能如期而至，表示非常的抱歉，希望下次能夠有共事的機會。
2、直接說明有了待遇、發展等更好的機會，經過反覆考慮後決定去其他公司了。非常抱歉！對以往受到的認可感到十分感激，也十分抱愧。希望並相信他們能儘快找到合適的人選。祝願他們公司越來越發達。
3、家裏確實有點事，需要較長時間去辦理，沒法去貴公司上班了，不好意思（最好說明具體事項，否則就是一句空話）
如何拒絕已經答應過去的公司2
企業招聘是雙向的，這不僅僅取決於企業方，候選人對企業方也是有選擇權的.。如果你還沒有簽訂offer就表示，你仍然有選擇的餘地。在平時的工作中這也是常見之事，直接禮貌拒絕就可以了，這也是都能理解的，沒必要拐彎抹角。只是需要提醒的是，最好能儘早告知企業，不要快到上班的時候才說，這樣便於企業再做安排。一個公司的HR，什麼樣的情況，都會有遇到過，同時，他們自己也找過工作，也拒絕過別人,所以，他們也能理解你。也就是說重點是對於求職者來說，沒禮貌無所謂的，直接就是沒有通知對方就直接在上崗的那天不去了，這樣難免會給人印象不好。俗話說常在河邊走哪能不溼鞋，這種事情做多了總沒有好處的。該如何說最好，那肯定先說對方的企業好話，再找理由拒絕，讓對方覺得你決絕了不是對方不行，而是你沒福氣。
如果你是性格外向型，善於言談，打電話是比較好的選擇，當然，如果你比較內向的話，發郵件或是短信也是可以的。在表達的時候，一定要“先揚後抑”，首先表達對於公司的感謝，可以的話適當讚美一下對方公司，再提理由說自己不能去該公司，最後可以來一句，希望以後有機會加入啊，結尾再祝願公司越辦越好等等。至於這個最重要的理由，其實委婉一點就好，這些大家都心知肚明，說距離遠啊，自己還是不能勝任該工作啊，有事回家之類的。
如果覺得電話不好說的話，那建議你寫回絕信。例如，您可以這樣寫“非常感謝貴公司給我發的offer!貴公司的聲譽和技術力量給我留下了很深刻的印象，我深信貴公司在許多領域都將有極大的發展空間。但經過慎重的考慮，我覺得目前我所應聘的職位並不十分適合貴公司的長遠發展，希望你們能理解我的安排。再次感謝您的通知，並祝您和貴公司前程似錦!”
