社區衛生服務中心如何發展

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社區衛生服務中心如何發展，積極穩妥推進城鄉社區衛生服務中心,構建城鄉社區衛生服務體系,有許多人都想知道社區衛生服務中心如何發展，那麼就讓我們一起來看看吧。

社區衛生服務中心如何發展1

一、加強社區衛生服務人才隊伍建設。

建立一種長效的人才培養和能力建設的機制，將全科醫學納入當地醫學學科建設重點項目，通過轉崗培訓和定向等方式培養全科醫生，支持醫科大學將社區衛生服務中心作爲臨牀教學與培訓基地。

二、提升城市社區衛生綜合服務能力。

充分利用城市社區衛生服務機構服務平臺，不斷拓展社區衛生服務領域，開展“骨質疏鬆”“均衡營養”、殘疾康復、心理諮詢、中醫藥進社區等一系列活動。探索推進醫養結合服務模式，積極開展中醫“治未病”服務，推進分級診療制度，人社部門應降低醫保準入條件，解決社區衛生服務中心（站）就醫刷卡難的問題，逐步建立社區首診、按需轉診的分級診療服務制度。

三、形成多元化城市社區衛生髮展格局。

積極鼓勵引導綜合醫院、民營醫療機構和社會力量等各類資源舉辦社區衛生服務機構，形成政府搭建平臺、醫院聯合運營、社會力量參與，資源充分利用的多元化社區衛生髮展格局。財政應加大對社區衛生服務機構的支持力度，對社區衛生服務不能覆蓋的城市人羣，可採取多種形式設立社區衛生服務站，形成多元化城市社區衛生髮展格局。

四、實現醫療廢物處置的全覆蓋。

通過多種形式儘快增加危險廢物集中處置機構數量，加大配備專業人員和車輛，以保證農村衛生所和邊遠地區醫療廢物的處置全覆蓋。

五、將社區衛生服務機構建設納入城市總體規劃。

政府應出臺相關政策，把發展社區衛生服務納入當地經濟和社會發展規劃，將社區衛生服務用房納入到居民居住區公共用房建設之中。爲社區衛生服務中心（站）建設提供優惠政策，減免相關費用，明確社區衛生服務機構、數量、規模、佈局和功能，提高現有衛生資源使用率。應研究制定相關的租房補貼措施，對現有社區衛生服務中心不超過1400平方米，站不超過150平方米，按一定比例給予適當的租房補貼。

社區衛生服務中心如何發展2

首先

社區衛生服務中心在各地的待遇以及管理方式均不相同。對於一些地區來說，社區服務中心屬於全額撥款事業單位，在這種情況下，其工資待遇和在職的事業編制人員待遇一樣，人員由上級衛生院統籌管理，但是，由於社區衛生院編制與服務範圍不相匹配的原因，大多時候都會招聘一部分臨時工，而這部分人員的收入則處於比較低的狀態，一般就在三千左右，也就是比當地最低工資略高而已。

在另一些地區，社區衛生服務中心則屬於自收自支單位，在這些衛生服務中心當中，其只要按照上級的要求完成相關的護理、防疫任務，上級財政就會按時撥付相關服務費用，同時，由於屬於自己經營，很多時候只要用心服務，基本上都收入都在平均線以上，生意好的五六千萬把還是有的，這種社區衛生服務中心雖然和私人診所類似，但本身的手續還是屬於基層醫療系統的組成部分，不是一般私人診所可以媲美的。

其次

在社區服務中心上班，對於個人的成長助力十分有限。社區服務中心作爲基層衛生系統的重要組成部分，無論是事業單位還是由相關人員承包經營，其所屬人員的成長都是有限的。一方面，雖然社區服務中心的人員也會參加政府組織的各類規培學習，但是大部分時候都是理論上的學習，而能夠進行實踐的機會很少，大部分時間都在打點滴和賣基本藥物中渡過。另一方面，由於社區衛生服務中心的特殊性，基本上只要在某一個社區工作之後，就很難再更換單位了，即使是通過面向基層的衛生系統職稱考試之後，取得相應的職稱，也只能在該衛生服務中心服務，至於說調到上級醫院工作，基本上很難實現。

最後

對於社區服務中心，無論是屬於個人承包還是事業單位，其在業務上都要受到上級衛生院的管理，也只有在完成上級的公益目標之後，纔可以自主經營。一般來說，選擇在社區衛生服務中心工作，如果是本地的村民，還是一份不錯的工作，收入不錯而且工作不會太忙，也有時間照顧家裏和孩子。

如果是外地人在社區衛生服務中心工作，基本上是很難有好的前途的，除非你工作的社區衛生服務中心是全額撥款事業單位，不然，還是不建議在該單位上班，畢竟，對於醫學這個行業來說，社區衛生服務中心的成長性實在是太差了。

社區衛生服務中心如何發展3

2008年以來，中央政府把建設社區衛生服務機構作爲一個任務要求地方政府完成，因此，社區衛生服務中心在數量和硬件上都有了很大發展。各地加大了對社區衛生服務中心的投入：有的`是通過投資新建的方式；有的是對現有的資源進行整合、改造，例如把民營醫院改成公立的社區衛生服務中心；有的是由二級醫院承擔起建設社區衛生服務中心的任務。這其中，各地採用最多的方式是把衛生院和一級醫院改造成社區衛生服務中心。

隨着社區衛生服務中心的建成

房屋得到升級改造，救護設備包括車輛、電腦、生化儀甚至彩超等有了統一配置。總之，社區衛生服務中心的硬件水平提高了。

人員配備方面

現在全國大部分地區的做法是重新恢復社區衛生服務中心的事業單位體制，給予醫務人員事業單位編制，工資納入財政預算，由財政足額保障。總之，人員和經費得到了保障。