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實用的幼兒學期工作計劃模板錦集三篇

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時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收穫,做好計劃,讓自己成爲更有競爭力的人吧。好的計劃都具備一些什麼特點呢?下面是小編收集整理的幼兒學期工作計劃5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

實用的幼兒學期工作計劃模板錦集三篇

幼兒學期工作計劃 篇1

新學期來臨,我們又翻開了嶄新的一頁,迎來了大班的第二學期。看着孩子們一張張朝氣蓬勃的笑臉,一雙雙稚氣的眼睛,我們的心中充滿了新的希望。本學期是孩子們在幼兒園生活的最後一學期,爲了讓每一個幼兒健康、快樂地生活,使其全面發展成爲會學習、會思考、會交往、有創造性的新一代兒童。我們以幼兒園教學工作計劃爲依據,制定出以下的班級工作計劃:

一、班級情況分析

我們班有27位小朋友,經過大班一學期的培養,多數幼兒已有了較好的學習習慣,生活習慣和行爲習慣:在學習中,幼兒自主體驗知識的能力有了明顯提高,基本學會了如何正確評價自己;在班級活動中,幼兒有較強的集體服務意識和集體榮譽感;在遊戲活動中,能自覺遵守遊戲規則等等。

二、指導思想

圍繞“教育就是服務”的辦園理念,以綠色生態課程和遊戲活動爲軸心,遵循“一切以幼兒利益爲優先”的原則,積極開展各項教育教學研究活動,注重家園合作,使每一位孩子成爲會學習、會思考、會交往、會創造的新時代幼兒。

三、主要工作目標及措施:

目標一:

利用溧陽的本土文化,結合身邊的資源,積極開展形式生動、有趣的班級特色活動,拓展幼兒的知識面,切實可行地做好綠色生態科研課題。

措施:

1、積極參與級部開展的2次“綠色生態”園本特色研究活動。

2、邀請溧陽電視節目“平陵茶館”的主持人爲幼兒講解溧陽的本土文化。如:溧陽話的來歷,溧陽人過春節的風俗習慣等。

3、根據主題內容創設與教育活動相適應的環境,做好主題與環境的融合。

4、繼續挖掘身邊的資源,營造班級綠色生態的氛圍。積極參與園部開展的“綠色生態節”、“快樂運動節”等活動。

目標二:

抓好幼兒的一日常規,培養幼兒養成良好的生活行爲習慣,加強體育鍛煉及安全意識,嚴格執行各項常規要求。

措施:

1、利用兒歌、遊戲、故事等形式幫助幼兒理解規則,養成良好習慣;通過每天的進餐活動,培養幼兒文明進餐習慣,扭轉挑食行爲。

2、精心設計和組織體育活動,鍛鍊幼兒身體,增強幼兒體質。在日常生活中,滲透安全教育,培養幼兒必要的自我保護意識,使孩子開開心心、健健康康過好每一天。

3、幼兒的安全教育主要以日常教育爲主,與教學活動相結合,使每個幼兒都形成安全的意識和防範的基本能力。加強幼兒在離園時、戶外活動等時段以及在洗手間、走廊等場所的安全關注。

目標三:

培養幼兒嚮往入小學學習的願望,激發良好的.入學動機和學習態度。

措施:

1、帶領幼兒參觀小學,並有計劃地向幼兒介紹小學生的學習和生活以及各種行爲規則等。

2、制定班級規則,在日常生活中,理解每個活動的規則,讓幼兒養成規則意識,形成良好的生活、學習態度。

3、鍛鍊意志,培養自制力,提高幼兒解決問題的能力。如:讓幼兒儘量獨立完成自己的事情;懂得做任何事情都要努力,有始有終;有一定的是非觀念和評價同伴行爲的能力。

4、培養幼兒大膽與人交往的能力,鼓勵膽子小的幼兒在集體面前多表達,多讓孩子走出本班班級,廣泛結交夥伴,讓孩子成爲一個樂於交往和善於交往的人。

目標四:

家園配合,做好幼小銜接工作。

措施:

1、以電訪、個別家訪等各種形式與家長進行溝通、交流幼小銜接工作的具體措施,針對不同的孩子採取不同的教育方式。

2、通過“家長園地”向家長介紹一些有關幼兒心理學、教育學方面的知識和入學經驗的文章,使家長認識到入學準備不僅僅是知識上的準備,還包括身體和心理上的準備。

3、及時在博客上投放班級信息、與主題相關的內容、活動照片等,讓家長了解幼兒在園的最新情況。

幼兒學期工作計劃 篇2

本學期,我班將認真貫徹好幼兒園的工作計劃,把保育工作做得更科學,更具體,使每個幼兒都有進步,在教學上,認真抓好每各項活動,向活動要質量,讓幼兒在“玩中學”,提高幼兒的學習興趣,並進一步加強班級的常規管理,培養幼兒良好的生活和學習習慣。

一、班級情況分析

本學期共有幼兒XX名,男XX名,女XX名,經過小班上學期的學習與生活,大部分幼兒都有良好的衛生生活習慣,都有一定的獨立能力和自我服務能力,能主動表達自己的意願,樂於參加教學活動,對英語、繪畫有很大興趣,動手能力普遍有了很大的提高,繪畫塗色過程中都能獨立完成,會幫老師和同伴做一些力所能及的事情等。

通過上個學期總結,我班還存在問題:

1、安全情況存在隱患,所以這學期本班教師應該繼續把幼兒安全放到首位,把事故降到最地點,時刻給自己敲警鐘;

2、區角創造不夠完美,在區角創設中我們會修改去年的不足,根據幼兒年齡特點,創設出更適合本班幼兒發展的區角活動。

二、班級管理幼兒園工作是很嚴謹的,不允許我們有一點點的差錯。

因此,嚴格要求自己是我們最基本的工作要求,認真備課上課,精心製作教具,把每一節課當公開課上,確保幼兒獲得更豐富的科學、社會常識,更好的促進幼兒健康茁壯成長。堅持每週定時、隨機開展班級會議,總結本週的工作與不足,並制定好下週工作計劃,同時做好家長工作,密切家園聯繫,促進家園合作,使家長稱心、放心、開心。只有我們團結一條心做個有心人,我們相信我們的保育工作將會更加令人滿意。

三、教育教學活動

認真學習《綱要》,結合園務計劃,努力提高保教水平,本學期我們將繼續做好保育工作,提高幼兒自我服務能力並有選擇地授予幼兒一些自我保護能力的方法,保證幼兒的安全,在教育方面,我們將《綱要》內容貫徹到實際教育教學活動中去,保證每節課質量,從各方面綜合的促進幼兒發展,根據幼兒園的園本課程——美樂蒂英語,我們教師將嚴格執行各項教育常規要求,英語教師要加大力度對孩子經常用英語交流,使孩子對英語這一語言的刺激要大大增強,通過各種各樣的表演活動使孩子得到更好的機會去展示自己,潛移默化地可得這一語言,養成孩子主動聽說英語的好習慣,營造良好的英語環境使幼兒的英語有進一步的提高,並把英語課“玩中學,學中玩”的教育模式應用到其他教育教學活動中去。

本學期的幼兒活動比較繁多,所以我們決定提早做準備早打算,不到臨零臨尾抱佛腳,平時嚴加練習,把孩子最優秀最好的成績展示出來。

四、活動區創設

幼兒園環境創設是幼兒園課程的一部分,在創設幼兒園環境時要考慮它們教育性及符不符合本班幼兒年齡特點應使環境創設的目標與幼兒園教育目標及幼兒年齡特點相一致。開年班上三位老師總結了一下去年班級創設的不足,覺得本班牆面設計比較出色、有特點,但是活動區的玩具比較單調,沒有考慮到幼兒年齡特點的發展及實際運用,而且沒有利用廢舊物品,我們決定修補活動區彌補上學期的不足,主要以廢舊物品爲主,把廢舊物品利用起來,然後深挖掘,要與日常生活教育教學相互聯繫起來。

五、安全教育

安全是幼兒園的第一生命線,新的學期新的開始,爲了使以後的工作順利進行,使幼兒的身心得到更好的發展,我們將提高幼兒的自我保護能力與消防知識培訓及演示,加強幼兒防火意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上又學會了一樣新的知識,時時提醒自己和他們注意安全。嚴格做到認真填寫交接班記錄及時清點人數,與交接班教師交代清楚,並加強常規方面管理做到井然有序,有組織的讓幼兒自覺進行活動,堅持每天對幼兒進行晨檢,對銳器及不安全的物品及時沒收,保證幼兒不到危險物品入園。每天保證教師通風乾淨並做到每日紫外線消毒,保證區角的安全衛生,定期對教玩具清洗消毒,細心觀察幼兒的精神狀態,嚴格管理物品,杜絕吃錯藥的事情發生,時刻做到“以人爲本,安全第一”,把幼兒的安全放到首位,保證幼兒健康成長。

六、家園聯繫

家長工作是我們工作開展的重要一環,本學期我們將應用定期、隨機家訪,電話等多種形式保持家園聯繫,讓家長了解幼兒在園情況,讓老師瞭解幼兒在家情況,雙方交流思想,徵求建議,每月認真如實的填寫家園聯繫手冊及時與家長溝通交流。在本班門口設好家園聯繫欄,每週更換家園聯繫欄,隨機與家長面談交流讓家長主動配合本班的工作,並積極參加幼兒園組織的各項活動。本學期三月份的家長會上鼓勵家長大膽發言,說出自己的教育心得,使家長更多瞭解我們教師對

幼兒教育、教學,宣傳我園的教育改革和先進教育模式,同與家長的教育思想保持共識。

幼兒學期工作計劃 篇3

一、指導思想

本學期,我們東海幼兒園以《xx區20xx年工作要點》爲指南,緊緊圍繞幼兒園新四年發展規劃,以全力以赴的精神和腳踏實地的態度對待教育工作。實現三個聚焦:聚焦管理、聚焦課堂、聚焦教師專業發展。以創“語言特色幼兒園”爲奮鬥目標,注重園本培訓,提高隊伍的整體素質,並帶領全園教職員工思想上同心、工作上同步,齊心協力完成新學期的各項任務

二、工作目標:

(一)不斷優化幼兒園環境,塑造一支自身素質好、業務能力強、開明、團結、廉潔、高效的班子,使幼兒園整體工作有較好的發展。

(二)理清教師專業成長管理制度,初步搭建機制框架。探索和諧校園建設之路。

(三)依託《指南》,完善《課程》,落實“三個提升”。

(四)“以十三五”家教基地爲平臺,完善家長學校工作機制;優化早教指導專業化團隊。

(五)完善保健工作制度,使各項衛生保健工作有章可循,規範開展衛生保健工作。

三、具體工作內容和措施

(一)園務管理:不斷優化幼兒園環境,塑造一支自身素質好、業務能力強、開明、團結、廉潔、高效的班子,使幼兒園整體工作有較好的發展。

措施:

1、建立園長、教師、家長、組成的幼兒園發展規劃小組,全園達成共識,各部門各崗位人員訂出規劃和實施方案、明確職責、初顯環環相扣的同心圓管理工作效能。

2、每月一至二次組織領導班子的學習,加強班子人員的政治思想建設,注重學習反思、倡導批評監督。

3、班子人員在思想上強化三個意識:“創新意識、開拓意識、服務意識”。

4、充實、完善各項規章制度,形成較科學的考覈、評價和獎勵等方面的措施,以法治園,以情育人,充分調動全園教職工的工作積極性。

(二)隊伍建設:理清教師專業成長管理制度,初步搭建機制框架。探索和諧校園建設之路。

措施:

1、對新一輪隊伍發展設想進行大會交流,達成共識。

2、梳理現有教師專業發展管理各類制度與要求,進行分類梳理,找出不足。

3、分層指導教師個人發展規劃,樹立個性化目標發展意識,完善個人目標達成檢測指標。

4、開展多種形式的評比活動,如:戶外體育遊戲、區域活動、教學大比武等,提高教師設計組織教育教學的能力。

5、通過不同層次的公開觀摩活動,如:組內觀摩、園內觀摩、姐妹園觀摩、署級觀摩等,讓不同層次教師獲得鍛鍊,提高課堂教學指導能力。

6、教師的分層培養:以幼兒園龍頭課題爲載體,讓教師在各項目組每學期“三個一”的實踐活動中,歷練提升,加快自身專業成長的進程。

7、以“彩貝講堂”爲載體,以青年教師爲主導,開展和諧校園建設。

(三)保教工作:依託《指南》,完善《課程》,落實“三個提升”

措施:

1、解讀《指南》中幼兒年齡特點,結合幼兒園一日活動四大板塊及五大領域,通過優質教案集、幼兒能力測試等方式關注每一幼兒的個性化差異。

2、課程執行過程中,保證時間配比和領域的平衡安排,以確保課程的質量。

3、提升幼兒綜合素養:以一日活動四大版塊爲活動載體,提升幼兒綜合素養。

4、提升半日活動質量:注重過程管理。紮實做好月工作考覈與月園際結對聯動活動,嚴格執行保教管理工作常規,及時發現問題、解決問題,完善工作、提高質量。

5、提升課題研究能力:以項目組爲抓手,開展“啓航組”、“揚帆組”、“搏浪組”各梯隊教師活動。

(四)家長工作:“以十三五”家教基地爲平臺,完善家長學校工作機制;優化早教指導專業化團隊。

措施:

1、制定東海幼兒園家長學校管理網絡。

2、制定每學年一輪的家委會選拔機制,加大力度建設家教指導隊伍。

3、全面完成早教指導培訓,實現早教指導老師全部持證上崗。100%的指導教師持有育嬰師證。

4、主動與社區聯繫,瞭解並關心社區的貧困家庭,每年與社區貧困家庭優秀學生結對幫困。

5、繼續開展“園長接待日”活動,積極聽取家長的合理化建議。

6、充分發揮“十三五家庭教育指導基地”的平臺,以十三五課題研究爲載體,向農村及外來民工家庭開展多元化的家教指導活動。

(五)保健工作:完善保健工作制度,使各項衛生保健工作有章可循,規範開展衛生保健工作。

措施:

1、完善衛生保健制度,層層落實,責任到人。

2、積極鼓勵保育人員參加職業培訓,鼓勵初級保育員向中級、高級發展。

3、定期開展保育培訓活動,提高三大員專業思想和操作水平。

4、結合前期發展實際,確立新階段保健研究專題。

(六)其他工作

1、發揮工、青、婦作用,使他們真正成爲行政領導與羣衆的橋樑,黨員同志和青年團員起表率作用,使我園成爲一個充滿活力和生氣的羣體。

2、黨、政、工同心協力建好職工之家。

3、落實計劃生育工作,確保教學正常開展。

4、注重安全設備的日常維護,確保其正常使用。

5、繼續落實防火、防盜措施,加強綜合治理工作。

6、規範檔案管理,遵守借閱制度,提高全體人員的執行力度。

7、做好財產管理工作。

8、做好信息發送工作。各條線及時把我園開展的各項各類活動發送給信息員,定期向xx區學前教育網、鎮文明辦發送,並做到發送及時、內容真實有效。

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