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公務員的考試題都是什麼類型的

來源:秀美派    閱讀: 7.47K 次
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公務員的考試題都是什麼類型的,國家公務員的福利不錯,而且工作一般都比較穩定,再加上現在社會的就業壓力與工作壓力都比較大,所以很多人都想要考取公務員。下面來看看公務員的考試題都是什麼類型的。

公務員的考試題都是什麼類型的1

公共科目筆試分爲行政職業能力測驗和申論兩科。

一、行政職業能力測驗主要測查與公務員職業密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素,包括言語理解與表達、數量關係、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分

1、言語理解與表達主要測查報考者運用語言文字進行思考和交流、迅速準確地理解和把握文字材料內涵的能力,包括根據材料查找主要信息及重要細節;正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的含義;概括歸納閱讀材料的中心、主旨;判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致;根據上下文內容合理推斷閱讀材料中的隱含信息;判斷作者的態度、意圖、傾向、目的;準確、得體地遣詞用字等。常見的題型有:閱讀理解、邏輯填空、語句表達等。

2、數量關係主要測查報考者理解、把握事物間量化關係和解決數量關係問題的能力,主要涉及數據關係的分析、推理、判斷、運算等。常見的題型有:數字推理、數學運算等。

公務員的考試題都是什麼類型的

3、判斷推理主要測查報考者對各種事物關係的分析推理能力,涉及對圖形、語詞概念、事物關係和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。常見的題型有:圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷等。

4、資料分析主要測查報考者對各種形式的文字、圖表等資料的綜合理解與分析加工能力,這部分內容通常由統計性的圖表、數字及文字材料構成。

5、常識判斷主要測查報考者應知應會的基本知識以及運用這些知識分析判斷的基本能力,重點測查對國情社情的瞭解程度、綜合管理基本素質等,涉及政治、經濟、法律、歷史、文化、地理、環境、自然、科技等方面。

二、申論要測查報考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力。

1、閱讀理解能力——要求全面把握給定資料的內容,準確理解給定資料的含義,準確提煉事實所包含的觀點,並揭示所反映的本質問題。

2、綜合分析能力——要求對給定資料的全部或部分的內容、觀點或問題進行分析和歸納,多角度地思考資料內容,作出合理的推斷或評價。

3、提出和解決問題能力——要求借助自身的實踐經驗生活體驗,在對給定資料理解分析的基礎上,發現和界定問題,作出評估或權衡,提出解決問題的方案或措施

4、文字表達能力——要求熟練使用指定的語種,運用說明、陳述、議論等方式,準確規範、簡明暢達地表述思想觀點。

公務員的考試題都是什麼類型的2

公務員考試都是選擇題嗎

公務員考試內容不都是選擇題,公務員考試分爲筆試和麪試,筆試部分包括《行政能力測驗》和《申論》兩部分內容,只有《行政能力測驗》考試內容全是選擇題。

公務員的考試題都是什麼類型的 第2張

公務員考試行測做題技巧

公務員考試的行測題,難度不在於題目本身,而是數量過多,所以考生做題時務必掌握一定的技巧和方法,有舍有得,注重效率。

先做類比定義:類比推理和定義判斷是衆多題型中得分率最高的兩種題型,做類比推理以及定義判斷題時大家的大腦一定要清醒,時間要控制在15分鐘左右。

資料分析言語理解仔細做: 資料分析一般都是四篇資料,題量穩定並且佔比很大,每道大題都有一個綜合判斷題,但這類題目所給信息量大,更容易做出來,因此這部分得分率比較高, 建議25分鐘內做完。言語理解也是公務員考試的重點,需要考生重點仔細做,建議時長爲35分鐘內。

數學運算不全做:數學運算在公務員考試行測中的難度指數很高了,導致部分考生直接選擇放棄,這樣顯然是不對的,考生們要把自己會做的做完,不會做的再去猜。時間大概控制在12分鐘之內。

圖形推理優先做:圖形推理部分題目屬於靈感型題目,有靈感的`考生一眼就看出來了,沒靈感的看一天也不會做,因此,最忌諱的就是一直鑽研某一道圖形推理題,考生們要快速地把自己熟悉的做完,剩下的隨便去猜答案。

公務員的考試題都是什麼類型的3

公務員考試成績分佈

1、 公務員筆試成績分佈

公務員的考試題都是什麼類型的 第3張

第一種情況下,考生只參加公共科目的筆試和麪試

2、 公務員面試成績分佈

綜合得分計算方法:公共科目筆試總分(非通用語言類職位和特殊專業職位筆試綜合得分)佔50%,面試、專業科目佔50%。綜合得分(測線+申請)/2×50%+面試×50%的計算方法除以2,因爲測線及應用總分爲200分,分數計算採用百分制。

2第二種情況下,考生不僅要參加公共科目的筆試和麪試,還要參加專業科目的考試

非語言專業考試成績按非語言專業綜合成績排名1:1

銀監會、中國證監會及其派出機構的特殊專業崗位:按照公共科目筆試成績與專業考試成績1:1的比例排序

公安機關人民警察崗位:按照公共科目筆試成績與專業考試成績1:1的比例,綜合排序

綜合得分計算方法:公共科目筆試總分(非通用語言類職位和特殊專業職位筆試綜合得分)佔50%,面試、專業科目佔50%。綜合得分(測線+申請)/2×50%+面試×50%的計算方法除以2,因爲測線及應用總分爲200分,分數計算採用百分制。

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