首頁 > 親子知識 > 早期教育 > 懷孕幾個月離職有生育津貼

懷孕幾個月離職有生育津貼

來源:秀美派    閱讀: 1.01W 次
字號:

用手機掃描二維碼 在手機上繼續觀看

手機查看

懷孕幾個月離職有生育津貼, 很多企業都會幫員工購買生育保險,生育津貼對員工來說是特別重要的,很多人對着方面並不太瞭解,以下分享懷孕幾個月離職有生育津貼。

懷孕幾個月離職有生育津貼1

懷孕幾個月離職沒有生育津貼。生育津貼指對職業婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。已經參加生育保險的,生育津貼按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付。享受生育津貼的情形:女職工生育享受產假;享受計劃生育手術休假;法律、法規規定的其他情形。

職工有下列情形之一的,可以按照國家規定享受生育津貼:

1、女職工生育享受產假;

2、享受計劃生育手術休假;

3、法律、法規規定的其他情形。

生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。

生育津貼的作用是保障女職工的基本生活。女職工在生育期間暫時離開工作崗位,不能正常工作的,國家通過制定相關政策保障她們離開工作崗位期間享受有關待遇。算是對於女性職工的保護。

《中華人民共和國社會保險法》第五十三條 職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。

第五十四條 用人單位已經繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。

懷孕幾個月離職有生育津貼

生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。

第五十五條 生育醫療費用包括下列各項:

(一)生育的醫療費用;

(二)計劃生育的醫療費用;

(三)法律、法規規定的其他項目費用。

第五十六條 職工有下列情形之一的,可以按照國家規定享受生育津貼:

(一)女職工生育享受產假;

(二)享受計劃生育手術休假;

(三)法律、法規規定的其他情形。

生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。

懷孕幾個月離職有生育津貼2

一、懷孕前離職的'女職工是否享有生育保險待遇

不能。

在懷孕後繳費的人,不光能享受產前檢查報銷和生育醫療費報銷,生後還能享受生育津貼。在享受生育津貼時,費用要先由用人單位墊支,待分娩後連續繳費滿12個月後,其生育津貼再由生育保險基金予以補支。

生育津貼正常是享受90天,晚育的增加90天,按天發放,發放標準是按女職工繳費工資除以30計算。當然,享受上述待遇的前提,就是職工生育要符合政策。

此外,如果婦女在生育時沒繳生育保險,其老公單位足額繳納的,可從生育保險基金中支付一次性生育補助金,補助金標準爲報銷最高限額的50%。

二、下崗女工是否享受生育保險待遇

女職工享受產假的待遇是對女職工實施特殊勞動保護的重要措施之一,是我國社會保險的一項重要內容。《勞動法》第62條規定,女職工生育享受不少於90天的產假。勞動部頒發的《企業職工生育保險試行辦法》第5條規定:女職工生育按照法律、法規的規定享受產假。產假期間的生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發,由生育保險基金支付。

懷孕幾個月離職有生育津貼 第2張

《國有企業富餘職工安置規定》第8條規定:企業可以對職工實行有限期的放假,職工放假期間,由企業發給生活費,孕期或哺乳期的女職工,經本人申訴,企業可以給予不超過兩年的假期,放假期間發給生活費,假期內含產假的,產假期間按照國家規定發給工資。按照上述法律法規規定,不管是在崗職工還是富餘人員、下崗職工,產假期間享受生育保險待遇都是一致的。

三、懷孕期間工作安排

《女職工勞動保護規定》第六條規定:“女職工在懷孕期間,所在單位不得安排其從事國家規定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動,不得在正常勞動日以外延長勞動時間;對不能勝任原勞動的,應當根據醫務部門的證明,予以減輕勞動量或者安排其他勞動。懷孕七個月以上(含七個月)的女職工,一般不得安排其從事夜班勞動;在勞動時間內應當安排一定的休息時間。”

懷孕前離職的女職工是很難享受到相應的生育保險待遇,生育保險待遇的報銷是有具體要求,不是所有人都能夠享有。懷孕前離職的女職工想要享受生育保險待遇有沒有什麼方法或是要求等等

懷孕幾個月離職有生育津貼3

一、滿足兩個條件,就能領生育津貼

想領生育津貼,需要滿足2個條件:

① 連續繳滿12個月生育保險(含生娃當月)

② 符合計生政策

根據生育津貼的申領條件:從寶寶出生的那一個月起,往前倒推12個月都有繳納生育保險,就能領取生育津貼了!

所以,懷孕之後想辭職的媽媽們不要有壓力,可以辭職!

以福建省爲例:目前,泉州、漳州和寧德等地的新參保員工,未繳滿12個月也可以申領生育津貼。只要生娃之前(含當月)醫保不斷繳,就不影響生育津貼!

生育保險是單位爲員工繳納的,員工不花一分錢就能享受待遇。

懷孕幾個月離職有生育津貼 第3張

二、生育保險斷繳,還能領生育津貼嗎?

生活中,因爲家庭、工作等不確定因素,不一定可以掐準生娃的時間點,不間斷繳滿1年。

不過別擔心,斷繳了也有補救辦法!

1、斷繳時間≤ 3個月

根據規定,生育保險斷繳3個月內是可以補繳的。

只要在3個月內補繳到賬,繳費時間就不會中斷,仍然算連續繳納,不影響生育津貼以及其它生育待遇!

2、斷繳時間> 3個月

目前,生育保險斷繳超過3個月,大部分城市都允許補繳!按規定補繳後生娃的,可以享受一半的生育津貼。

懷孕手冊
新媽手冊
育兒寶典
孕育飲食
早期教育
母嬰用品