職場中絕對不能得罪的8種人，職場的路上還有我與你同行，在職場上沒有永遠的朋友和敵人，工作的時候一定要自信，在職場上要勇於承認錯誤，分享職場中絕對不能得罪的8種人
職場中絕對不能得罪的8種人1
財務
危險等級:●●●●●
切勿以爲財務部門只是做做財務報表，開開單據。在以數字化生存的時代裏，財務部門的統計數據，決定着你的預算大小和業績優劣，財務人員已經從傳統的配角逐漸走入參與決策的權力核心，他們對各個部門業務的熟悉程度簡直會讓你大吃一驚;而對金錢的斤斤計較也使得老闆對他們言聽計從。
警告：金錢是權力的狗腿子，在你沒有足夠的權力時，最好對他們笑臉相迎。
人事
危險等級:●●●●○
進入公司要靠他們，求得生存也靠他們，加薪提升更要靠他們，因爲他們無處不在，偶爾遲到、早退也許不算什麼，但是隻要他們想做，隨時隨地都可以揪你的小辮子，你的表現又會好到哪裏去?
警告：敏銳的耳目老闆最需要，記住即使在辦公室裏放鬆片刻，背後還有一雙發亮的眼睛在盯着你。
老總祕書
危險等級:●●●●●
除了行政和業務主管，祕書絕對是公司的一號人物。他們是老總的親信、參謀，甚至可能是情人，得罪了他們，簡直性命攸關，只要他在老總面前隨便說上幾句，你的多年努力就會毀於一旦。
警告：決定你事業成敗的關鍵人物，他們的三言兩語抵得上你的百般辛勞。
老總的心腹
危險等級:●●●●●
他們可能是老總的舊日同窗好友，可能是童年夥伴、鄰居，甚至可能是老總的太太、情人，如果他們發起威來，經理主管們都惟恐避之不及，何況是你?況且他們想要廢了你，絕對是借刀殺人不見血，除了倉惶出逃外，你別無生路。
警告：大哥大姐無處不在，進入公司的第一件事、就是把他們認出來，保持距離，永遠用恭敬的微笑面對他們是你的最佳選擇。
同事
危險等級:●●●○○
遠親不如近鄰，與你隔桌相望，你的一舉一動都在他們的眼裏，甚至你的電話交談他們都聽得一字不漏，如果他們變成跟你咫尺天涯的競爭對手，你就太危險了。
警告：當心身邊的定時炸彈，每天要帶上“墨鏡”，鎖好所有的文件，別露出任何把柄。
總務
危險等級:●●○○○
表面看來，他們顯得無足輕重，不那麼顯山露水，但你卻一步都離不開他們，小到一本記事簿，大到辦公設備，難道你想讓這些瑣事敗壞一天的情緒，甚至敗壞你的工作實績嗎?
警告：總務無所不包，甚至包你的升遷機會，所以對他們要有禮貌和耐心，申領一本簿子按規定程序辦有什麼大不了?總比背後被他們說三道四強。
電腦管理
危險等級:●●●○○
如果換個稱呼，你就明白他們的厲害了――資訊管理人員。在信息時代裏，信息就是公司的資本和生命，他們不僅管理全公司的電腦系統，而且還掌握着公司最機密的資料，當然包括你的一切祕密。只要他們動一動手指，你的所有資料都可能不翼而飛，到那時再明白可就太晚了。
警告：公司裏的間諜和匿名狙擊手，尊重他們，並且多向他們請教，才能在信息時代裏立於不敗之地。
其它部門的共事夥伴
危險等級:●●●●○
越想要出成績，你就越需要其他部門的通力合作。如果一個項目在每一個部門都耽擱一下，還有什麼效率可言!如果再在你背後噓上幾聲，或者把部門主管都拉進來，這裏面的是非虛實誰能搞得清?
警告：合作伙伴也可能是做“小鞋”的專業戶，你要把注意力多放點在他們身上，建立良好的溝通關係，和氣相處，互助互益。
別輕視辦公室裏那些雞毛蒜皮的小事，它們往往能左右你的工作效率;更不小看那些平日不起眼的所謂“小人物”，他們的潛能會讓你大吃一驚，甚至影響到你的業績和升遷。
職場中絕對不能得罪的8種人2
得罪不起之“前臺美眉”
事件回放：小魚需要去異地採訪，委託前臺幫忙訂火車票。結果等小魚拎着行李上了火車，她才發現票訂錯了——應該是訂當日的票，結果前臺訂成了第二天的。小魚向行政經理彙報了這件事，就此小魚與前臺美眉的樑子算是結上了。小魚的座機上經常會接到莫名的廣告電話，而由於她經常外出，快遞、傳真也出現遺漏的情況，這讓小魚苦惱不堪。
得罪結果：現在前臺的崗位如同公司的便利帖，什麼瑣事都要做。前臺的工作內容越多，自然會有點小小的權利，所謂縣官不如現管，小小前臺也是公司的重要樞紐，你一不小心就會着了道兒、被前臺卡住。此外，前臺接觸的部門很多，信息就會靈通一些，有什麼風吹草動，敏感的前臺會瞧出個蛛絲馬跡來。你得罪了前臺，等同於斷了自己的一條消息渠道啊。
得罪不起之“網管小弟”
事件回放：小新是公司HR部門的新人，負責協助薪酬福利經理的工作。她手頭的第一件工作就是審覈商業醫療報銷單。當她看到網管部F的報銷單填寫格式不太規範，於是就要求他重新填寫，F顯得有些不耐煩，叫小新通融一下，其實這個也不是什麼很嚴重的事情，只不過小新是新人，所以就特別得認真、仔細、較真。話說從此以後，小新與網管小F的糾葛就開始了。小新現在每天都會祈禱自己電腦的軟、硬件不要出問題，否則，她的報修需求單總是被排在最後一個。
得罪結果：說是“網管小弟”，其實還真不是“小弟”那麼簡單。我們每天上班，最離不開的就是電腦，哪天電腦不給力，那簡直就沒法工作了。有時候，升級軟件或是安裝一個新軟件都是不可避免的，這時候，你就是資格再老，都得屁顛兒屁顛兒地去求“網管小弟”。你和網管如果關係好，隨手幫你打理一下，對他們來說就是小菜一碟；但你若是得罪過他們的話，他們不是給你玩拖拉，就是把你一棒子打回去：“填申請，走流程，我們手頭事情很多的。”
得罪不起之“保安大哥”
事件回放：其實KK也不知道是自己是因爲什麼事情得罪了公司的保安大哥。難道是因爲那次保安不肯幫他簽收快遞，他稍微抱怨了幾句而導致保安大哥記恨在心？反正每天kk早上進公司，保安大哥就一定要他出示公司門卡，否則就是不讓他進。有一次KK門卡忘記帶了，保安硬是要他打電話讓同事到門口來接他。明明大家每天都看到，都是個熟臉，可保安大哥對他就是不依不饒。KK已經說不清保安大哥是秉公執法呢還是故意找茬。
得罪結果：保安大哥的工作有時候就是在上綱上線和通融一下之間遊走。上綱上線，他們說這是本職工作；通融一下，也是在他們可以掌控的範疇之內。所以你一旦讓保安大哥看着不爽的話，那註定你被劃爲上綱上線那類對象了。你得罪了他們，進出公司大門似乎就多了些麻煩。當然，有時候盡忠職守的保安大哥也是值得我們尊敬的，前程無憂論壇網友“kings_pig”就遇到過一個不畏強權、堅守崗位的保安大哥。
得罪不起之“食堂大嬸”
事件回放：笑笑所在公司地處郊區，因此中午的午餐只能在公司食堂解決。食堂提供的午飯花樣雖多，但大多與豬肉有關，這讓不吃豬肉的笑笑每次在買飯時都要確認很久。看着後面長長排起的隊伍，打飯的大嬸很是不滿。久而久之，大嬸每次看到笑笑來買飯就皺起了眉頭，而且遇人便說“這個小姑娘老嬌氣，吃點東西挑剔得很”。這讓笑笑很委屈，萬一讓老闆聽到這無中生有的評價，影響前途可怎麼辦？
得罪結果：民以食爲天，在食堂吃飯遇到問題也不僅僅是笑笑一個人的.經歷。網友“懶羊羊”同樣也抱怨食堂大嬸的打飯水平：“本來就是一小勺的菜，大嬸還抖一抖，結果放到我盤裏時，只有二三塊了。大嬸太會算計了。”然而大嬸的回覆也是義正詞嚴：“我的手又不是機器手，略有差異是正常的。何況上頭對每天燒的菜要賣多少份是有指標的，虧了的話賠錢的是我，搞不好我的飯碗都沒有了。”
得罪不起之“班車司機”
事件回放：班車司機，真是得罪不起的人。你每天是否能按時打卡上班，是否能順順利利地下班回到家，還都得仰仗班車司機了。有一天，小佳在班車剛開沒幾分鐘突然發現自己手機忘帶了，於是大喝一聲：“讓我下車。”因爲小佳爲人比較豪放，說這句話的語氣過於生硬，導致班車司機當時臉色就很不好。於是，從此小佳的上班之路就不那麼平坦了，他不是被班車司機丟在車站，就是不被允許和別的同事擠一個座位，硬生生地被司機趕下了車，讓他等下一班。小佳一直想找機會和班車司機套套近乎，可常常被師傅那鄙視的眼神給打了回來。
得罪結果：在上海話裏，司機的發音和書記相同，有時候，司機就是和書記一樣牛。沒辦法，方向盤在人家手裏，上了他的車，就由不得你了。多給開班車的師傅一個微笑和點頭，或許他就可以爲你多等一分鐘，你就不會跑得半死卻還是被無情地扔在車站了。
得罪不起之“保潔阿姨”
事件回放：小C是在銀行大堂當引領員，平時與人爲善的小C偏偏與負責掃地的阿姨不對盤。小C抱怨阿姨搶了自己份內的工作，並且對小C的工作指手劃腳。更讓小C無法忍受地是，這位阿姨總是在別的同事甚至是老闆面前批評小C的工作能力如何不濟。“就一掃地的保潔阿姨，整天管東管西的，我真是受不了這樣的人。”小C憤怒地在無憂論壇上訴說自己的遭遇。
得罪結果：網友“海邊的中產”對保潔阿姨表示出敬意：“過去我工作過的一個公司裏的負責打掃衛生的阿姨做了20多年，經歷過4任總經理，是公司裏資格最最老的一名員工。公司裏沒人敢得罪她的，不過阿姨人也很好，很照顧每一位可以叫她外婆的小員工。最後由於年紀實在大了，身體不好，在阿姨請辭回家的那天，公司還專門給她開了個歡送會。”打個比方，少林寺最牛的往往都是掃地燒火的。所以新人切不能以職位來評判人。如果小c能把銀行裏的保潔阿姨當成銀行行長來看，那麼這個矛盾一定能解開。
其實，在職場，並非頭銜越大就越不能得罪。之所以說“縣官不如現管”，正因爲有些人你別看他們的職位不起眼，可偏偏他們一發威就能掐中你的要害。前程無憂論壇網友就表示：在職場，誰都不能得罪，而且同事之間，點頭之交就行了，過近了不好，過遠了也不好，適可而止，恰到好處就行。
