在社會發展不斷提速的今天，各種協議頻頻出現，簽訂協議可解決或預防不必要的糾紛。那麼你真正懂得怎麼寫好協議嗎？下面是小編幫大家整理的合作協議書5篇，希望對大家有所幫助。
甲方：法定代表人：乙方：公民身份號碼：風險提示：
合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內容，相應的協議條款可能大不相同。
本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。 以上各方共同投資經友好協商，根據中華人民共和國的相關法律、法規的規定，各方本着互惠互利的原則，就合作投資演唱會籌備項目事宜達成如下協議，以便共同遵守：
第一條、合作經營項目和範圍演唱會籌備工作。
第二條、合作期限合作期限爲_____個月，自________年____月____日至________年____月____日止。風險提示：
應明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時，應明確各自的權益份額，否則很容易在項目實際經營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產生糾紛。
第三條、出資額、出資方式
1、甲方以現金方式出資，計人民幣______萬元整。乙方以現金方式出資，計人民幣_______萬元整。
2、雙方的出資，已於________年____月____日交齊。
3、本協議合作項目出資共計人民幣_______萬元整，合作期間雙方的出資爲雙方共有財產，不得隨意請求分割，合作終止後，由雙方按出資比例予以分割。
第四條、盈餘分配甲方承諾給予乙方的利潤回報計算方法如下：原始出資的利潤回報原始出資額原始出資額服務費原始出資額紅利。注：
1、原始出資額是指乙方向甲方投資的實際金額。
2、原始出資額服務費的計算方法原始出資額3%2。
3、原始出資額的紅利演唱會未分配利潤原始出資額佔總投資額的比重。
4、演唱會未分配利潤演唱會門票收入贊助金額-演唱會總投資-原始出資額服務費。風險提示：
應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
再次溫馨提示：因合作方式、項目內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進行擬定。
第五條、項目負責人及其他人的權利及義務
1、甲方爲項目負責人，其權限是：對外開展業務，訂立招商贊助合同；對合作事項進行日常管理；清算各種債務。同時甲方有義務向乙方定期提供說明演唱會籌備工作的進展情況及相關財務公開。甲方負責辦理開辦演唱會所需要的一切審批手續，包括取得演出所需要辦理的各類證照、許可證等手續，並確保符合開辦演唱會的一切手續均合法、有效。
2、乙方的.權利及義務：聽取負責人開展業務情況的報告；檢查項目賬冊及經營情況。在未經甲方同意的情況下，乙方不得私自參與或介入演唱會的籌備工作過程中。風險提示：
合同的約定雖然細緻，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作爲追償依據。
第六條、禁止行爲
1、未經雙方同意，禁止任何一方私自進行業務活動。
2、禁止任何一方經營與合作項目相競爭的業務。
3、如其中一方違反上述各條，應按實際損失賠償。
第七條、合作的終止及終止後的事項
1、合作因以下事由之一得終止：合作期屆滿；雙方同意終止合作協議；合作項目完成或不能完成；合作項目在籌辦過程中遇到法律禁止的情形被撤銷；法院根據有關當事人請求判決解散。
2、合作終止後的事項：即推舉清算人，並邀請中間人蔘與清算；清算後如有盈餘，則按雙方出資比例分配，如有虧損，一切責任由甲方承擔。
第八條、糾紛的解決甲、乙雙方之間如發生糾紛，應共同協商，本着有利於合作項目發展的原則予以解決，如協商不成，可以訴諸法院。
第九條、本協議如有未盡事宜，應由雙方集體討論補充或修改，補充和修改的內容與本協議具有同等效力。
第十條、本協議正本一式____份，甲、乙雙方各執____份，公證處存留一份。甲方：________年____月____日乙方：________年____月____日
甲方(公司)：青島興才勞務服務有限公司
乙方(學校)：
爲了適應產業發展的需要，優化企業的人力資源，建立長期的人力資源供需協作關係，實施“定單式教育”，經雙方友好協商，達成如下合作意向：
一、合作總則
適應市場發展需要，大力發展職業技術教育，實施以職業能力培養爲中心的教學模式，爲企業培養既有良好職業素質又有很強的操作技能的應用型人才，雙方同意建立校企合作關係，本着雙方互惠互利的原則，根據甲方產業發展需要和用工計劃，設置招生專業和短訓班種類，確定校企合作辦學班級人數，按甲方職業崗位羣的知識技能要求和職業資格准入相關條件制定實施性教學計劃，按需施教，爲企業培養實用型技能人才
二、責任和義務合作辦學協議書
(一)甲方責任：
(1)負責接收乙方 專業，學生 名，安置在公司。工作時間爲一週五天，每天八小時工作制，除正常工作時間以外加班按國家勞動法和地方法規規定給予報酬。
(2)負責向乙方提供企業人力資源結構狀況，職業崗位特徵描述，各職業崗位要求的知識水平和技能等級，協助乙方制定各專業培養目標，審訂聯辦專業實施性教學計劃和各種培訓班實施計劃，制定各專業崗前培訓計劃和頂崗實習計劃。
(3)根據當前一段時期用工需求和員工培訓計劃，提出聯合辦學各專業春、秋季招生建議計劃數和短訓班期次人數的建議計劃。
(4)甲方負責接站、接待工作，甲方確保乙方學生到達後，三天內順利上崗工作，如因甲方原因造成不能就業，由甲方提供免費吃住和返程車票，按到達時間算起。
(5)甲方負責製作“__________________ 培訓基地”，乙方負責懸掛於校門口。
(二)乙方責任：
(1)乙方負責根據甲方要求設立 班(班級名稱根據公司名稱或所需專業名稱設定) 人(班級人數)，並即時反饋給甲方。
(2)乙方負責根據甲方提供的用工信息，如實向學生宣傳並正確引導學生做好就業準備工作。
(3)乙方負責送畢業學生到企業工作，提前將學生的專業、人數等情況通知甲方。
(4)由乙方負責製作“_________________實習基地”，甲方負責懸掛於企業門口。
(三)、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：
乙方(蓋章)：
代表(簽字)：
代表(簽字)：
聯 系 電 話 ：
聯 系 電 話 ：
甲方：
住址：
法定代表人：
聯繫電話：
傳真：
乙方：
住址：
法定代表人：
聯繫電話：
傳真：
丙方：
住址：
法定代表人：
聯繫電話：
傳真：
甲、乙、丙三方本着互利共贏，團結合作的精神，經友好協商，就共同經營____________________________事宜達成如下合夥協議：
第一條 合夥宗旨
利用合夥人自身積累的經營管理經驗和人脈關係，共同經營，使合夥人通過合法的手段，創造勞動成果，分享經濟利益。
第二條 合夥組織名稱、合夥經營項目
合夥組織名稱爲：______________________________。
合夥經營項目爲：______________________________。
第三條 合夥期限
合作期限爲__________年，自本協議簽字生效之日算起，即自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。期滿後雙方如有繼續合作的願望，以本協議爲基礎重新簽訂協議。
第四條 合夥組織財產份額分配
各合夥人佔有合夥組織財產份額爲：甲方：_________%，乙方_________%，丙方_________%。
第五條 工資、盈餘分配與債務承擔
（一）獎金分配：合夥組織經營期間，各合夥人工資爲____________________________。隨着合夥經營的深入，利潤可觀後，年底將發放獎金，獎金數額根據收入現狀和個人貢獻經合夥人會議決定。
（二）盈餘分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入爲淨利潤，即合夥創收盈餘，此爲合夥分配的重點，將以各合夥人佔有的合夥組織財產份額爲依據，按比例分配。
（三）債務承擔：如在合夥經營過程中有債務產生，合夥債務先由合夥財產償還，合夥財產不足清償時，以各合夥人佔有的合夥組織財產份額爲依據，按比例承擔。
第六條 除名退夥、出資的轉讓
（一）除名退夥
合夥人有下列情形之一的，經其他合夥人一致同意，可以決議將其除名：
1、個人喪失償債能力。
2、未履行出資義務。
3、因故意或重大過失給合夥組織造成經濟損失。
4、執行合夥組織事務時有不正當行爲。
5、合夥人有違反本協議第九條之規定的行爲。
對合夥人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退夥。合夥人退夥後，即視爲放棄其在該合夥組織中佔有的財產份額，並不再參與本年度合夥組織利潤盈餘分配，其他合夥人即自動擁有該財產份額，但不免除其因此給其他合夥人造成的損失。
（二）合夥組織財產份額的轉讓
合夥期間，未經全體合夥人書面同意，合夥人不得隨意轉讓其在合夥組織中的全部或部分財產份額。如經其他合夥人書面同意該合夥人向合夥人以外的第三人轉讓，第三人應按新入夥對待。合夥人以外的第三人受讓合夥組織財產份額的，經修改合夥協議即成爲合夥組織的合夥人。
第七條 合夥人會議、合夥負責人及合夥事務執行
（一）合夥人會議制度
1、召集：合夥人會議由合夥事務執行人____召集和主持，合夥負責人可根據情況需要決定召開合夥人會議：
2、時間：一般情況下每月一次，具體召開時間由合夥負責人根據情況決定。
3、表決權：每個合夥人在合夥人會議中均享有表決權，除本協議另有約定外，重大事項決定應由佔合夥組織財產份額比例三分之二以上的合夥人同意方可通過，一般事項決定由佔合夥組織財產份額比例二分之一以上的合夥人同意即可。
4、重大事項：須經合夥人會議中佔合夥組織財產份額比例三分之二以上的合夥人同意方可通過的重大事項是指：
（1）推舉合夥事務執行人。
（2）增加、減少經營種類，調整、轉換經營項目，擴展業務。
（3）對各合夥人佔有合夥組織財產份額和利潤分配比例進行適當調整。
（4）決定合夥組織的內部機構設置和財務收支計劃。
（5）決定合夥組織的經營價格和工資、獎金、福利制度。
（6）其它。
5、其它工作會議：
（1）合夥事務執行人每月主持召開一次有各合夥人及合夥組織主管職員參加的工作會議。
（2）合夥事務執行人每月主持召開一次有各合夥人及合夥組織全體職員參加的工作會議。
（3）業務經理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。
（二）經全體合夥人決定，委託_____爲合夥事務執行人，其權限爲：
1、召集主持合夥人會議，對合夥組織的重大事項（如擴展業務、調整、轉換經營項目等）享有最後的決定權。
2、對外開展業務，訂立合同。
3、對其他合夥人執行合夥事務的情況進行檢查監督，根據合夥人會議決定任免和調整其職務和負責事項。
4、根據合夥事務執行人的提名任免合夥組織的業務經理，並決定其所應享有的報酬。
5、根據合夥組織的盈利情況和合夥事務執行人的個人表現，有權對合夥事務執行人佔有的合夥組織財產份額和利潤分配做出適當調整。
（三）經全體合夥人決定，委託______擔任合夥內部行政事務的負責人，負責合夥組織的內部經營和管理。其權限爲：
1、組織實施合夥人會議。
2、對合夥組織經營進行全面日常管理。
3、制定合夥組織的內部管理制度。
4、擬定合夥組織的內部機構設置方案和獎懲激勵制度。
5、提請聘任或者解聘合夥組織的業務經理。
6、審覈現金收付憑證和及日常財務開支情況。
7、合夥人會議授予的其他職權。
（四）經全體合夥人決定，委託______擔任合夥組織的財務、後勤負責人，並協助其他合夥人參與合夥組織的日常經營和管理。
1、對合夥事務執行人負責，主持合夥組織的日常財務、後勤等工作。
2、制定合夥組織的財務制度，編制合夥組織的財務收支計劃，檢查監督財務制度的執行，並及時向其他合夥人通報財務計劃執行情況。
3、督促合夥組織相關部門降低消耗、節約費用，合理使用資金，對合夥組織的年度經營成本和利潤進行預測，並形成預測報告，供合夥人會議決策參考。
4、擬定財務機構設置方案及財務收銀人員的崗位職責。
5、負責人事檔案管理。對相關資料（如人事資料、文件、憑證、賬薄、報表）進行整理、收集和立卷歸檔，並按規定手續報請銷燬或存檔。
6、擬訂合夥組織經營價格及工資、獎金、福利制度，管理營業發票。
7、管理合夥組織現金流動及與銀行的存兌資金往來，及時覈對，保證賬目清楚、賬實相符。
8、合夥人會議授予的其他職權。
第八條 合夥人的權利和義務
（一）合夥人的權利：
1、參加合夥人會議，並對合夥事務的執行進行監督。
2、合夥人享有合夥利益的分配權。
3、合夥人分配合夥利益應以其佔有合夥組織財產份額比例或者按本協議的約定進行，合夥經營積累的財產歸合夥人共有。
4、經全體合夥人書面同意，合夥人有退夥的權利。
（二）合夥人的義務：
1、按照合夥協議的約定維護合夥組織財產的統一。
2、分擔合夥經營損失的債務。
3、爲合夥債務承擔連帶責任。
第九條 禁止行爲
（一）未經本合夥協議或合夥人會議授權，禁止任何合夥人私自以合夥組織名義進行業務活動，私自進行業務獲得利益歸全體合夥人，造成的損失由該合夥人個人全額進行賠償。
（二）禁止合夥人參與經營與本合夥項目相似或有競爭的業務，如違反規定經營，應向本合夥組織支付前兩年內經營所得利潤最高月份利潤（或平均利潤）12倍的違約金。
（三）除合夥協議另有約定或者經全體合夥人同意外，合夥人不得同本合夥企業進行交易，如有違反，交易所得利益歸合夥組織所有，給合夥組織造成的損失應該雙倍賠償。
（四）合夥人不得從事損害本合夥企業利益的活動。
第十條 違約責任
（一）合夥人未經其他合夥人一致書面同意而轉讓其財產份額的，如果其他合夥人不願接納受讓人爲新的合夥人，可按退夥處理，轉讓的合夥人應賠償其他合夥人因此而造成的全部損失。
（二）合夥人私自以其在合夥企業中的財產份額出質的，其行爲無效，由此給其他合夥人造成損失的，該合夥人承擔全部賠償責任。
（三）合夥人嚴重違反本協議或因重大過失導致合夥企業解散的，應當對其他合夥人承擔賠償責任。
第十一條 爭議解決方式
凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合夥人之間應先共同協商，如協商不成，提交_________仲裁委員會仲裁。
第十二條 其他
（一）經協商一致，合夥人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充約定。補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改後的內容爲準。
（二）本協議一份_________份，各合夥人各執_________份。
（三）本協議經全體合夥人簽名、蓋章後生效。
甲方：
法定代表人簽字：
簽約時間：___________年___________月___________日
乙方：
法定代表人簽字：
簽約時間：___________年___________月___________日
丙方：
法定代表人簽字：
簽約時間：___________年___________月___________日
甲方：_____B___
乙方：_____姓名___
雙方經反覆協商一致，就下列事宜達成協議：
一、(寫清情況) 甲乙雙方自願簽訂本協議書，甲乙雙方達成如下協議。
二、 雙方協商確定，甲方提供合格商品，乙方負責提供業務銷售。
三、雙方協商確定，乙方負責業務銷售的同時，甲方需按照約定的X%負責給乙方提供業務費用。
四、雙方協商確定， 在經營期間按照xxxx比例進行提現。
五、_________。
六、以上事實清楚，甲乙雙方無異議。
七、(以後操作的想法)________________________________________________________。
八、支付方式：__銀行轉賬__________________________________________________。
九、違約責任：______________________________________________________________。
十、違約金或賠償金的數額或計算方法：___________________________________________________。
十一、合同爭議的解決方式：本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決;也可由當地工商行政管理部門進行調解;協商或調解不成的，按下列第____種方式解決：
(一)提交________仲裁委員會仲裁。
(二)依法向人民法院起訴。
十二、雙方商定的其他事宜：____________________________________________________________。
甲方：(簽章) 地址： 郵政編碼：
乙方：(簽章) 地址： 郵政編碼：
合同簽訂地點：___________
合同簽訂時間：____年__月__日
學邦教育（甲方）： 太和小學（乙方）：
甲方負責人： 乙方負責人：
甲方聯繫方式： 乙方聯繫方式：
甲乙雙方本着互惠互利並在遵守國家有關政策和法規的基礎上,合作開展教育培訓服務，協議遵照以下條款進行：
一、雙方的權利和義務
1.甲方的權利和義務
①甲方有義務保證對輔導學生的教學質量
②甲方根據家長和學生需求有權利決定輔導方式，乙方不得干涉。
③甲方有權利定期對輔導學生和家長進行溝通回訪，如發現反饋情況不符合事實，有權利取消合作關係。
2.乙方的權利和義務
①乙方有義務及時聯繫和反饋甲方提供的信息。原則上當天反饋聯繫情況，無論成否。
②乙方有權利對甲方的服務進行監督。
③乙方有權利對甲方的服務進行評定，並決定是否繼續合作。如果對【學邦教育】的服務不滿意，可以隨時取消合作關係。
二、收費標準：
（一）招學員
1.小學學員： 元/每人次;
2.初中學員： 元/每人次;
3.高中學員： 元/每人次；
四．備註：
本協議一式兩份，雙方各執一份，經簽字或蓋章後生效，兩份協議具有同等法律效力。其他未盡事宜由雙方商議決定！
附件：雙方身份證複印件
甲方（簽章）： 乙方（簽章）：
簽約日期： 簽約日期：
