讓你在職場快速提升的幾個小技巧，在求職面試的過程中很容易碰到這些問題，在職場上有很多值得深思的問題，學會與不同的人交往是職場的必修課，職場上的隱形陷阱是很多的，讓你在職場快速提升的幾個小技巧，你學會了嗎？
讓你在職場快速提升的幾個小技巧1
一、藉助“參照物”提升自己
當我們在職場中感覺不知道做什麼，怎麼提升自己的時候，最好的辦法就是找一個參照物來對比學習，比如：找公司的自己部門領導，把他們當成參照物，看他們怎麼做的，看他們怎麼做事如何處理人際關係，看什麼樣的書等等。也可以從自己的對手那裏學習怎麼處理一些事情，和職場上的一些潛規則等，這是能讓你最直接快速提升自己方法。
二、不懂就要問
職場中遇到困難是很正常的，當我們遇到問題的時候不要選擇迴避，或是拖延而是要想辦法去怎麼解決纔對。實在不會的要及時主動的去請教別人，在請教的過程也是與人相處交流的過程。別人給你解答後要懂得感謝，這是很重要的，不要認爲別人給你解答就是應該的，要懂得感恩，只有這樣別人才喜歡下次幫你。
三、學會舉一反三的能力
要懂得總結工作上出現的問題，運用自己所學的知識和技能提高做事效率，把日常解決問題的方法做事方法處理問題等做總結歸納，找出不好不足的地方，學會怎麼加以改進，能夠總結歸納學會舉一反三的能力。這樣可以幫助我們快速解決問題和處理問題的能力。
職場的水很深，要想在職場混的左右逢源，讓自己立於不敗之地就需要你不斷的自我提升學習，這樣才能讓自己成爲職場常勝將軍。
讓你在職場快速提升的幾個小技巧2
1. 在工作當中增加專業技能
無論是在任何的崗位上面最盛時期纔是最強大的保障，如果是一顆金子走到哪裏都會發光的。在職場當中，如果自己能力特別的出衆，想不升職都會很難。所以大家在求職的路上想要升職加薪的話，首先就要做的一件事就是提升自己的競爭能力，而自己的核心競爭力就是自己的工作當中的專業技能。只要把自己的技能提升上去，成爲公司裏不可缺少的人，那麼升職加薪就是早晚的事情了。
2.在工作當中多參加活動
在任何的公司裏面競爭相對來說都是比較公正公開的，所以提升自己的影響力也提升了自己競爭能力。大家在工作的.時候一定要多參加公司裏面的活動，讓更多的人認識你，認識你的人越多了你的舞臺就會越來越大。當自己的影響力達到一定程度的時候，工作如果有好的機會好的崗位，那領導在選人的時候看你平時活躍程度比較高，一般都會先考慮你，自己得到提拔的機會也會更大了。
3. 在工作中多參加領導的活動
除了要參加公開活動之外，還有一個最容易引起領導關注的就是參加領導的活動和領導一起共事。召集和領導相處，讓領導認識你這也同樣是一個很好的辦法。和領導混熟了以後有什麼特權，有什麼好處自然會想到你。自然而然的在競爭當中多了份額外的幫助，還有非常有力的助力。
4. 在工作當中學會實幹和巧幹
但是在公司裏面工作，每個工作由於內容的性質不同，所以都會有不同的看法。在職場當中實打實的用心用時去做是非常重要的，但是其實巧也是很重要的事，幹就相當於是地基沒有打好，什麼都是免談的。
