月嫂和育婴师哪个前景好

育婴师前景更好一些。

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月嫂和育婴师哪个前景更好

育婴师前景更好一点

1、育婴师和月嫂两者的就业前景都十分广阔，市场需求量都很大。育婴师主要服务对象是婴幼儿的日常护理，早期教育，签单一般为半年或更长。

2、育婴师的工资相对月嫂来说要高一些，是更稳定，基本上每个月都在工作状态。而月嫂主要服务对象是临产前、产后坐月子期间的产妇或宝妈，以及刚出生的新生儿。

3、月嫂一个月的工资一般在5000-20000。育儿师一个月的工资一般4000起步。不同经验的月嫂育儿师工资不一样。

月嫂和育婴师有什么区别

工作性质：月嫂服务的内容以月子护理为主。育婴师主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。

服务对象：月嫂的服务对象主要是产褥期妈妈和新生儿。育婴师的服务对象是0-3岁的婴儿。

技能要求：月嫂主要是掌握基本的新生儿科学护理、产褥期妈妈照护、母乳喂养指导方面的技能。育婴师主要掌握婴幼儿的养、护、教等等。

薪资待遇：根据当地平均生活水平，一般月嫂的月薪在七千到一万多。育婴师薪资也在5千至一万不等。因育婴师分白班和住家不同，薪资而不同。

月嫂证和育婴师哪个含金量高

育婴师含金量更高一点。

育婴师都有国家认可的资历证书和相关的学习资料，就如同大学中设置的'幼教专业一样，而月嫂大多数是以家政公司为单位进行的短期的培训，不同的单位考核东西不一样，容易造成各地月嫂的技能良莠不齐，还有就是没有国家认可的资历证书。

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育婴师和月嫂哪个好

1、月嫂和育婴师的服务对象与内容

月嫂主要职责是护理产妇与新生儿，服务的内容以月子护理为主，新生儿的护理占80%，产妇的护理占20%。

育婴师是通过现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料、护理和教育的专业人员，主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。

2、月嫂和育婴师的薪资及工作强度

月嫂与育婴师因服务对象和内容不同，薪资也有很大的差距，北京区域普通月嫂薪资在10000-20000不等，育婴师在6500-10000不等。

在薪资上月嫂高于育婴师，但月嫂在工作期间不仅要照顾产妇和宝宝，而且还需具备多种综合技能，相对门槛高一些，工作强度大于育婴师。

育婴师主要是护理和教育引导的工作，工作节奏可控，相对来说会轻松一些。

3、月嫂与育婴师的接单频率

月嫂上户一般是26天或者42天，接单中间会有一些空档期，时间比较自由中间空档期可以适当休息调整或者回老家和家人进行团聚。

育婴师接单大部分是半年或者一年，中间几乎无空档期，比较稳定，不用频繁更换适应新的家庭，但是时间上会缺少一些自由。

4、月嫂与育婴师的学习内容

月嫂学习母婴护理师技能，针对宝妈和新生儿，育婴师主要是针对宝宝。

月嫂需要照顾2个人，除了基本的护理技能，还要了解月子餐制作，产妇的身体护理知识等，但只要用心去学并且保持爱心和耐心两者都可以胜任。

5、月嫂与育婴师的就业前景

目前母婴市场潜力巨大，新的消费理念和科学育儿的概念深入人心，市场对于月嫂和育婴师的`需求都是很大的。

只要专业技能过关，在正规机构学习获得相关专业能力认证，两者的就业基本不成问题。

那么说了这么多到底新手小白怎么选择呢？答案是：“都建议学”！

月嫂课程中的婴幼儿护理与育婴师中内容会有重合，学起来并不费劲，这样不仅可以提升自己的专业技能，同时还能拓宽自己的接单范围。

在接月嫂单赚取高薪的同时，如有空档期还可以做育婴师增加收入渡过空档期。此外对于月嫂姐妹来说，多一个育婴师证书还是锦上添花的事情，比其他月嫂更具备竞争优势。

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月嫂的工作范围包括产妇和婴儿的日常护理

一、产妇护理：

1、产妇饮食（营养调理、煲汤做饭、荤素搭配、合理进餐、合理调剂饭菜花样，注意产妇的饮食营养）

2、乳房护理(指导新妈妈哺乳、早开奶、预防乳头皲裂)

3、协助产妇体能恢复(教产妇学做产妇操，产妇形体恢复指导，以利于产妇的宫颈复位，产褥操指导)

4、生活料理(协助产妇沐浴、为产妇洗衣、整理卧房、保持休息室清洁卫生，以防细菌感染，产妇的室内环境指导和协助刷牙、梳头、沐浴等)

二、婴儿护理：

1、新生儿喂养(正确调制婴儿奶粉、预防婴儿过饥、过饱、适量喂水)

2、新生儿脐带护理(每日消毒、观察、保持干燥)

3、新生儿黄疸观察(区别生理与病理性黄疸)

4、预防新生儿红臀、尿布疹(尿布清洗与消毒)

5、生活料理(为新生儿洗澡、清洗婴儿尿布与衣物，拆洗婴儿被褥，婴儿用品消毒及新生儿护理，婴儿预防接种)

注意事项：

1、按预产期时间，要提前主动与用户联系并询问产妇产前的准备情况，了解分娩医院的地址，做好进家的准备。

2、服务期间，要注意个人卫生，经常剪指甲，不戴任何首饰，以免划伤婴儿。

月嫂的工作范围和职责：

1、产妇的起居卫生护理、饮食护理、洗澡护理、睡觉护理、乳房护理、子宫恢复与恶露观察、会阴部护理等。产后预防及护理。指导产妇形体恢复和心理健康疏导。

2、新生儿护理：指导产妇正确哺乳，并实施对新生儿的喂养。生活护理:正确抱新生儿，安抚哭闹的新生儿，清洁护理新生儿的身体，给他穿脱衣服，换洗尿布，测量体温、身高和体重等。常见病护理:对黄疸、呼吸道感染、肺炎、发热、鹅口疮、腹泻、便秘等新生儿常见病的观察与护理。

意外伤害预防与处理:对烫伤、呛奶、窒息等意外伤害的预防与处理。潜能开发:新生儿抚触、按摩、被动操、游泳等。

扩展资料：

月嫂的.职业要求：

1、职业道德：职业道德是指从事一定职业的人在其特定的工作或劳动中所应遵循的道德规范和行业行为规范。

2、有耐心有爱心：在服务过程中，月嫂要用自己的善良和爱心诚挚地为雇主服务，要尊重产妇，爱护新生儿，让雇主感受到你的耐心和爱心。

3、专业知识：一个合格的月嫂必须具备良好的专业知识，能够完全胜任本职工作。

4、尽职尽责：月子期间的饮食直接影响着产妇和新生儿的健康，因此，月嫂在工作过程中一定要以高度的责任心来对待工作，不仅要做好本职工作，还要设身处地为雇主着想，不断改进服务质量，学会与雇主商议做事，让雇主对自己的工作满意。

5、仪表礼貌：月嫂要讲究个人卫生，注重仪表，不穿奇装异服，不穿带有饰物的衣物，尽量穿浅色的衣服，不佩戴任何首饰，以免刮伤幼小的宝宝。

6、基本素质：从事月嫂工作的人，必须要有一个健康的身体。因为月嫂要和产妇、新生儿密切接触，健康往往是雇主最为关心的问题。因此，月嫂必须具备相关的体检证明，确定身体健康。