你知道哪些職場的生存技巧？職場就如同一個殘酷的戰場，想要在這個戰場裏生存下去，就必須掌握工作和交往的一些技巧。下面小編爲大家分享一些職場的生存技巧，感興趣的朋友趕緊來了解一下吧。
職場的生存技巧1
職場生存技巧
第1招：提前上班，延遲下班
在現代社會裏，準時上下班已是過去式，提前打卡並且延遲離開，才證明你對公司鞠躬盡瘁，對工作兢兢業業。有調查結果顯示：凡事業有成的企業家都有一項同的特點，就是早到晚退。你或許會質疑經常加班或晚退，會不會讓老闆以爲你的工作效率低落，甚至怠情?其實正好相反，他只會對你埋頭工作的身影印象深刻。
第2招：兵來將擋，水來土掩
永遠要有這樣的心理準備：如果上司突然交給你一個任務，並要你在短時間內完成，你必須有兵來將擋、水來土掩的能耐與決心，千萬不可表現出不知所措的恐慌狀。一般公司老闆在提拔人才時，吃苦耐勞的員工是最獲青睞的。至於那些老是發牢騷、踢皮球的軟蛋，則壓根兒也不放在眼裏。
第3招：把上司永遠放在第一位
千萬記住，老闆的時間比你的值錢。當他派一項新任務給你時，最好立刻放下手邊的差事，以他的指令爲優先。比如說，當你正跟別人通電話時，上司剛好要找你，你應該當機立斷終止通話。假如通話的對方是公司的重要客戶，你不妨以字條或脣形知會老闆。總之，尊重老闆的存在是屬下與上司關係中極爲重要的一環。
第4招：合理分配，事半功倍
想要迅速獲得上司的賞識，最好的方式是儘可能提高工作效率。尤其當你面對堆積如山的工作時，先不要慌慌張張、如臨大敵。只要事先規則好時間分配，並設定事情的優先順序，就能輕而易舉地一一處理。
第5招：以上司的事業爲已任
在職場上(尤其是私營和合資公司)，能否成功上位，你的主管和上司往往是重要的決定因素。要知道，上司的事情就是你的'事情，你的主管和上司發展順利，你也跟着發展順利;如果他們失敗，你的前途同樣一片黯淡。所以說，幫上司，就是幫你自己。
第6招：保持大方得體的儀態
在這個物競天擇的時代裏，想有一番作爲，可得掌握一項基本原則，看場合穿衣服。此外，打扮合宜、修飾整潔並具備良好衛生習慣也同樣重要，例如簡單有型的頭髮、適時修剪指甲、避免濃妝豔抹等，都是不可忽視的原則。
第7招：遇到問題要臨危不亂
驚惶失措是職場中最忌諱的表現，記着，沉着鎮靜、處變不驚的人，方爲職場最終的勝利者。老闆都欣賞臨危不亂的角色，因爲惟有這種員工纔有能力乘風破浪，獨挑大樑。如果你有天塌下來都不怕的信心，那麼出人頭地必然指日可待。
第8招：洞察先機，未雨綢繆
千萬不要以爲所有計劃都能順順利利，事先想好後備方案是發生意外的解救。比如你的上司準備出差，而你必須替他設想可能遺漏的東西以及可能出現的突發狀況，不怕一萬，只怕萬一就是這個道理。如此一來，他不但會衷心感激你，也會對你未雨綢繆的應變能力留下深刻的印象。
第9招：笑臉迎人是不二法門
沒有人喜歡和一個整天愁眉苦臉的傢伙在一起，原因很簡單，因爲這種人通常只把悲傷帶給別人，而那正是大家最不想要的。 如果你想獲得同事基本的喜愛，儘量保持笑臉常開是不二法門。俗話說：伸手不打笑臉人。笑臉迎人不擔讓共事的氣氛更歡愉，對於工作也有事半功倍之效。
職場的生存技巧2
職場談話技巧
1、關注當下，避免想法遷移
我們通常在交流中有一種習慣，也就是說，在談話的過程中很容易就某事產生想法的轉移。當與他人交流時，往往會引發自我聯想，因此注意力會從談話轉移到自己的想法上，這時，對方說的話其實自己是聽不進去的。還有一些小夥伴，因爲腦中有很多的事情，在談話的同時，不斷在回想，這也會轉移我們的注意力。無這些情況的發生，都會使談話效率低下。
2、不要好做老師
我們越有經驗，就越願意分享我們的經驗，我們希望自己的分享能幫助別人，但卻忽視了談話對方可能並不是這麼想的。他需要一個可以交談的人，但卻不需要你教他任何東西。
假設你想在談話中表達你的觀點，那麼詢問的語氣比較好，更有可能引起每個人的共鳴。
3、儘量不要以"不"開頭
在談話中引起別人注意的最好方法是說"不"，你的反對引起了大家的好奇，尤其是在重大事件面前，當每個人都覺得自己手中有唯一正確的觀點時，爲了證明自己觀點的正確性，通常會否定對方的觀點。然而，這種表達意見的方式可能會導致對話變成辯論、對抗、爭吵，最終令大家都不快。
如果你想表達你的立場，就直接表達你的觀點，根本沒有必要否定別人的想法。
4、如果你不知道，就說你不知道
一個健談的人不一定是一個受歡迎的人。也許有人想要被重視，但最好的方法是在談話過程中小心自己的言行。不要因爲自己的魯莽而不受歡迎，也不要不知道的事情假裝很瞭解來影響每個人的情緒和氛圍，因爲總會有露餡的時候。
如果你不知道，不瞭解，那就直接說出來，這是一個學習的好機會。
5、儘量不要重複自己說的話，這樣會讓人感覺你很強勢
常常會聽到一句話“重要的事情說三遍”。但是，如果你在談話中一遍遍重複自己說過的話，恐怕大家會改變對你的看法，會認爲你是一個很強勢的人、不是那麼容易對付的人。這種交流方式會讓別人遠離你，誰想和一個不斷強調事情重要性的人在一起？
6、簡明扼要，不說廢話
很少有人能做到這一點，特別是當另一個人對你的事情感興趣的時候。我們總是很容易把一件很簡單的事情講的很複雜，所有的細節都講給對方，但誰會真正在乎呢。在談話中儘量簡明扼要，沒有必要的細節越少越好。大家真的不關心那些可有可無的細節。對每個人來說，留出時間讓大家可以更深入的談話是必要的。
