職場五分鐘自我介紹，在職場上，不可缺少的就是自我介紹，在職場中要保持尊重的態度，無論何時都要學會尊重他人，不拘小節才能夠進步，面試的時候也要注意一些細節，職場五分鐘自我介紹教你在職場站穩腳跟。
職場五分鐘自我介紹1
事業成就(2分30秒)
重頭戲來了!按時間先遠後近，包括服務的企業、職位、工作內容、主要成就、服務期間等。講述時要將每個職涯轉折點交代清楚，不然對方難免一直心存疑惑。
若職業生涯超過10年，則可能得分段交代故事。在每階段中強調對公司的建樹，並交代每一件成就的'當時情況、處理方式及最後結果。
離職原因(30秒)
離職原因最敏感，事先就該沙盤推演，現場還得見招拆招。有3條教戰守則：小心處理、主動出擊、心安理得。
儘量保持鎮定，離職原因主動先說，花點心思把故事的每個情節“合理化”，至少要讓自己覺得可以接受，不要講太多廢話，但也不要想矇混過關。解釋到最後稍微停頓一下，以平靜口吻試探對方是否已瞭解，或接受了，通常主考官不會對神情鎮定的人窮追猛打。
未來動向(30秒)
壓軸部份談對自己的規畫、對這份工作的期待，可以談你的理想、抱負，也藉此表現對這家企業、這份工作的熱忱與決心。你可以只是描述一個輪廓，例如幾年內達到某個目標;也可具體陳述某一項計劃，例如報考EMBA、取得某個證照等，但切記要與你正應徵的職務、企業發展有關。
觀點：
在人際交往上有一個心理效應，這個心理效應往往對一個人的人際交流是否成功起到着很大影響。它就是第一印象，又稱之爲首因效應。而這個效應在職場上，尤其是在求職面試的時候更顯得尤爲重要。自我介紹幾乎是每個公司面試時必要進行的環節，如果你有真才實學卻不怎麼會毛遂自薦，第一印象沒有給面試官留下印象，那麼進入複試的機率就會降低。相反，如果你知道怎麼正確有效的介紹自己，讓一個優秀的形象進入面試官眼裏，這種效應會爲你帶來意想不到的收穫。有時候，就是這麼簡單，自我介紹好，工作就得到了，介紹不好，明明你再優秀也會出現意外。所以，自我介紹是一種入職的策略!這種策略對於職場中人來說不得不重視!
職場五分鐘自我介紹2
開場白：各位面試官好
我是誰，主要介紹下自己，介紹自己的基本信息，包括姓名、年齡、籍貫、教育背景等，以及與應聘職位密切相關的技能、特長等。例如：
各位面試官好，我是蔣豔，蔣 介石的蔣，豔，鮮豔的豔，我的父母希望我能像花朵一樣每天都鮮豔，陽光，正直。我來自陳毅元帥故里，我們那裏的特產是天池藕粉，我畢業於某某學校，所學專業是電子商務專業。
我會什麼：專業課程是搜索引擎推廣，竟價排名推廣。我在學校表現積極
今天我來貴公司應聘的原因是，想讓自己所學專業能給貴公司帶來利益。同時也讓我自己能更好的發展自己所長。希望貴公司能給我一次表現的平臺，如果我有幸能面試上，我會更加努，近快榮入貴公司的文化。如果今天沒有應聘成功，希望各位面試官能給我指出來，我會總結自己的不足加以改正。最後衷心的祝福貴公司的事業蒸蒸日上，蓬勃發展，在此，謝謝各位面試官。
獲獎：有就寫沒有就不用寫了
