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同事之間的相處技巧

來源:秀美派    閱讀: 2.89W 次
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同事之間的相處技巧 ,在職場中和同事相處是需要一定的技巧的,這樣才能更好的維持同事之間的關係,接下來小編爲大家收集了一些關於同事之間的相處技巧 的相關資料,大家一起來了解一下吧!

同事之間的相處技巧1

同事之間的相處技巧

1、尊重同事。相互尊重是處理好任何一種人際關係的基礎,同事關係也不例外。同事之間的相處是以工作爲紐帶的,一旦失禮,創傷難以癒合。處理好同事之間的相處,最重要的就是尊重對方。

2、懂得關心。別人有困難,作爲同事,應主動問詢,對力所能及的事應盡力幫忙。這樣會增進雙方的感情,使關係更加融洽。

3、不議論他人。每個人都有“隱私”,有自己的生活方式與處事方法。對於同事私事我們不能妄加評論,補風捉影。

4、主動道歉。日常工作中相處,難免發生誤會,辦錯事情,錯了不可怕,我們要主動承認自己的錯誤,及時向對方道歉,不可小肚雞腸,耿耿於懷。

5、團結協作。一個人的壓力往往很大,沒有一個人能夠處理所有的事情。居委工作很多時候需要各條線同事之間相互合作,在一個團隊中不能搞個人主義,要學會與團隊成員溝通,團結就是力量,互幫互助,共同分擔,同心協力完成工作。

6、平等相待。有些人在工作中喜歡拉幫結派、劃圈子,雖然這樣能和一部分同事處理好關係,但同時也會讓另一部人覺得反感。與同事相處,要親切友善,不能區分親疏遠近。對待同事應當一視同仁、不偏不倚。

7、勇於承擔。同事之間經常相處,一時的失誤在所難免。如果出現失誤,應主動向對方道歉,徵得對方的諒解;對於同事的失誤道歉,也要寬容大度,不可小肚雞腸,耿耿於懷。

8、待人以誠。正常的同事關係,應當是君子之交,工作上相互促進。蘇東坡曾經說過:“服人以誠,不以言。”同事之間最大的信任亦應以真誠爲基礎。對同事虛情假意、不講誠信,必然會失去對方的信任。

同事之間的相處技巧2

一、辦公室裏交往要注意不要搞關係

大家共同在一間辦公室裏工作,因工作的需要大家聚在一起,避免不了在工作中出現各種意外,大家可能因爲性格或者性別問題,產生一些不愉快的問題;也可能有幾個同事之間,很聊的來,也有可能同事之間心裏疏遠,導致在工作上無法更好的合作,小編建議大家在工作上最好不要有區別的眼光,也不要因爲自己的愛好問題與大家搞疏遠關係,同事之間儘量要等同合作交流。

二、工作中不隨便插手他人的`工作

相信有不少的人,總是喜歡在公司裏對他人的工作指指點點,甚至上手去直接改變;其實五亂在什麼公司中,每一個員工都有自己的本職工作,只要將自己該負責的那部分做好就可以了,保證公司的正常運轉下去,如果你一旦隨便去插手別人的工作,不僅讓對方不高興,引起不必要的誤會,可能就會導致領導誤會你;如果同事認爲你在搶奪他的工作,很有可能在以後的工作中,處處提防你,這就是一種費力不討好的結果,還是建議大家儘量要避免。

三、工作中不要公開的炫耀自己的工作

謙讓平等是我們國家的傳統文化,在職場中同樣是如此,你在炫耀自己能力或者工作的同時,是否想過別人心裏的感受,你的這種行爲很容易讓他人產生反感;大家在一起工作,沒有人願意低人一等,大家都是在不知不覺中維護自己的尊嚴;如果在辦公室裏過分的炫耀自己,那麼就是對同事們的自尊和自信進行挑釁,會讓大家對你產生排擠,甚至會讓你四面樹敵;因此這種不利於同事關係發展的事,大家還是小心處理爲妙,不然很容會被同事們孤立。

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