平均收入最高的職業

下面收錄了部分平均收入高的職業，這些職業也是值得大家去追求的，畢竟收入高才能更好地生活，更好的生活就是我們努力的方向。

1、財務經理

要論最穩定、抗風險的職業，財務經理一定位列其中！通常企業老總一手轉銷售一手轉財務，所以財務經理絕對是企業的一大支柱。如果求職者志向高遠，想由財務經理直線向總裁位置邁進，那麼就需要一張含金量頗高的資格證書，而且最好在上市公司，爭取參與到“戰略性”的工作，這樣的發展之路就是財務總監、CFO、總會計師、主管財務的副總裁等職位。如果安於財務經理，那麼做個財務部門的負責人，制定並監督財務方面的管理制度，給出財務分析報告，也是可行之道。

2、店長/樓面經理

吃頓飯、逛個街，超市買點東西，這也是生活的必需。百貨商場、大超市、超市、便利 店……它們已經延伸至城市的每一個角落，在未來密度只會有增無減，無疑讓“店長“這個職業在將來擁有很好的就業市場，薪酬自然也有一定的競爭力。隨着行業的不斷進階，知識和專業度要求不斷提高，對知識精英的吸引力逐漸增加。比如近幾年在一些商業集團開始類似快消行業的管理培生項目，很多大學畢業生一進企業就成爲儲備店長/樓面經理，經過有計劃的培訓，將發展成爲精通進銷存流程、庫存、店鋪陳列和顧客研究等的商店管理者。

3、網絡市場營銷

在網絡大浪潮的席捲下，這年頭“搞網的”是最時髦的。企業們紛紛把推廣預算從線下轉向線上，難怪網絡營銷上被光榮地稱爲“未來十年十大高薪職業”、“最靠譜新潮職業”，其平均薪酬已經超過公務員、醫生等。實際上，既懂得網絡技術，又懂得網絡營銷的複合型人才真是鳳毛麟角。網絡營銷人才需求量大，需求差異也大，薪資主要看企業的實力和人員水平。還有一個好處是如果嫌收入低，跳槽還是比較容易。然而最大的痛苦是，碰上經濟危機或者投資收縮，預算減少了，就不由得生出“英雄無用武之地”的悲壯了。

4、理財/投資顧問

隨着中國百姓的資產不斷增加，錢多了就要找個流動的途徑，產生“錢生錢的效益”。與錢打交道的職業，收入當然不會少。頂着“顧問”頭銜，當然得熟悉金融產品，對投資工具和產品也得了如指掌，真正實現了“知識就是財富” 的夢想。近幾年互聯網金融業發展迅速，微信支付用戶數量前些年超過了支付寶，年終獎金就發了一億多，平均到人則有百萬之巨！

5、採購經理

採購是甲方，工作本身多姿多彩。面對林林總總的選擇，供應商的“俯首稱臣”，做出最終決定，很讓人享受一把“生殺大權”的癮。而採購所需要的專業知識、開闊的眼界和談判溝通的技巧，又讓這份職業的.門檻不低。再者，收入來自對方的成本，採購經理在公司裏地位重要，以至於發展成爲衡量經濟景氣度的一項指標 ——（製造業）採購經理人指數。

1、教師

人民教師現在可是“香餑餑”，以至於有些小學就高調：“我們只招聘有碩士文憑的人做老師”。目前的教師社會地位高、不擔心失業、收入越來越高、成就感斐然。假期長，可以在寒暑假，拿着薪水，很安心地四處遊蕩。現在自費異地遊、出境遊排名第一的職業就是教師。現在國家倡導二胎，過幾年，老師將會更有前途。在退休人羣中，退休老師拿得可算是高收入了。此外，升學率的高壓，輸不起”的家長期盼下，教師壓力也在逐漸提高，很多老師進入一些機構的補習班，如學而思老師，基本年薪都過十萬，名師甚至過百萬。

2、銷售總監

很多年輕人不願意做銷售，辛苦、委屈而且在業績壓力下過日子。不過忍耐一段時日，做到銷售總監則是另外一番光景了。且不說，業務管理是任何公司的第一“重地”，公司高管多出自銷售總監，銷售總監的高薪厚祿自也不必說，光是整天忙着定戰略、建班子、帶隊伍，既坐鎮中軍運籌帷幄，又下基層體察民情，就難免不感覺自己的“偉大”。當然銷售總監總是喜歡抱怨“時間緊，任務重”，但是握着公司最優質的資源，靠着各支持部門的積極的配合、服務，創造出的收入利潤又養着公司上下，這份工作的地位和成就感就非同一般。

3、智能機械工程師

儘管中國的製造業多被描述爲低收入、高強度，但是智能機械工程師卻是製造業中的“高富帥”，體現了製造業中的高端水平和精華。近年來無論是重工、電氣還是汽車製造行業都保持了高速發展，企業營收非常驚人，其對機械工程師的需求大，且非常捨得投入。而製造業100多年來在人才管理和培養上的積澱，使得機械工程師的專業集中，是行業和企業中的精英。但是，成爲這樣的人才需要的是超出凡人的智商與汗水。

4、設計師

設計師是創造創意的工作，從事藝術與商業結合在一起的人。無論建築設計、藝術設計、平面設計、展覽設計、工業設計等領域，在這個越來越眼球化的時代，設計所能帶來的經濟收益越來越重要。設計師的工作壓力自然不小，但是工作本身帶來的樂趣和成就感更具吸引力。由於設計工作更依賴個人的技能和頭腦，應用範圍非常廣泛，就業面寬，僱主對其的仰仗常常超過他（她）對僱主的依賴。收入高，工作環境比較舒適有趣，工作時間多變不固定，而且設計師資歷越高，越“值錢”。

5、IT工程師

在美國，無論是熬夜幹活的“軟件工人”還是閒着數輛跑車沒時間開的金領新貴，收入都非常高。近年來，科技公司爲爭奪人才已經到不計成本的地步，本科畢業就能年收入十萬，還有令人豔羨的培訓。據說，在移動通訊領域，資深的軟件工程師非常稀 缺，連公司CEO都要給幾分顏面，非但重點保護防止被獵走，而且也常常噓寒問暖，語氣溫和。唯一不足的是，軟件工程師有點“青春飯”的味道。技術創新的浪潮一波接一波，藉着年輕正當紅時，還未紅透，就“廉頗老矣”，要是你是個女孩子就更麻煩了，很多科技公司不能接受超過30的女工程師。