工作看重哪些方面，職場是所有人都要面對的社會環境，很多的應屆畢業生出來社會第一件事情就是找工作，找工作需要注意的東西有很多，那麼你知道工作看重哪些方面嗎？
工作看重哪些方面1
一、工作內容
工作內容不一定是自己最熱愛的事情，但是一定是自己不反感的事情！畢竟是自己決定要投入的事業，這個還是很重要的！
二、所在行業
俗話說“只有站在風口，才能更好的起飛”，行業一定是一個朝陽行業，例如互聯網，醫療，物流等。
三、所得薪資
我是一個很愛錢的人，對我來說工作就是爲了讓我的生活更有質量，所以工作一定要談錢!不談錢的公司就是耍流氓！但是如果你是一個富二代什麼的也無所謂啦！
四、領導能力
我爲什麼說的是領導能力而不是領導風格，因爲領導風格是可以適應的事情，但是領導能力很難去改變！這裏的領導能力是指、leadership，什麼樣的人帶領你很重要，想象一下，馬雲教你做生意，大學教授教你做生意，你覺得哪個比較好！
五、團隊協作
我個人對於團隊協作很看重，因爲我覺得好的隊友能助力好的結果。我堅信你和什麼樣的人待在一起，就會帶來什麼樣子的影響！我們都是凡人，出淤泥而不染很可貴，但是很少有人能做到！我真的見過那種無所事事，混日子的隊友，沒事還拉個小團隊什麼的！這樣的環境我堅決不會待的！
六、辦公環境
現在的90後都喜歡輕鬆一點的辦公環境，當然我也是啦！這個面試的`時候應該自己就有體感啦！
工作看重哪些方面2
1、發展前景。
2、能否學到技術、能力等等
3、薪酬待遇。
4、家人及父母的顧忌。
世界上的工作千千萬萬種，有人在選擇時看重機遇，有人因爲追求名譽，有人因爲離家近，有人選擇時崇尚自由，有人是因爲公司文化，有人關注於自己的上司管理習慣，而我最看重的是這份工作是否能給我樹立正確的職業觀，是否符合自己的興趣愛好，是否能學到自己想要學習的東西。
我看重企業氛圍，作爲年輕人，我的工作經歷欠缺，工作經驗不足，所以相比較薪酬待遇，我更看重企業的文化。我希望在工作中，我能夠發揮自我的長處，應對工作中的挑戰，來提高自我的職業水平，與公司共同發展進步。
還看重工作中是否具有挑戰性，因爲只有在工作中有挑戰性自己才能不斷進步，才能發現有哪些地方是自己還需要努力的，這樣還能更好的形成自己的競爭力，有助於在工作中的個人發展。
還看重這個公司是否有一個好的領導者，因爲一個好的老闆，可以幫助你發揮正能量，他就像你生命中的貴人，能夠在指點你，幫助你，甚至在關鍵的時候託你一把，高工資雖然能讓我們生活體面一點，卻僅僅是一時的幸運，跟着一位有能力，品行好的老闆，會教你更多做人做事的方法理念，增進學術能力。
最看重的是個人發展前景，只有在工作中有更多更寬的上升空間才能更好的施展自己的才能，我希望在工作中，我能夠發揮自我的長處，應對工作中的挑戰，來提高自我的職業水平，與公司共同發展進步。
工作看重哪些方面3
工作該注意的問題
1、守時
一個人最應該做的就是守時，如果你做事總是拖拖拉拉，絲毫沒有時間概念，那就不指望你在其他方面也做的好了，在職場中，你可以晚一點下班，但是你不能不按時上班打卡。
2、說話注意分寸
說話要先想後說，不要張口就說，不管是和同事還是領導講話，都是需要注意分寸的，什麼該說，什麼不該說，都是需要拿捏好的，不要去觸碰他人的底線，否則是很容易得罪他人的。
3、不去議論是非
做好自己的事情，每個人都在自己的有點和缺點，就連你自己也不是十全十美，毫無缺陷的，所以，不要在別人的議論是非，做好自己就可以了。
4、要有自己的思考能力
職場不是學校，想要在職場上立足，就要學會多思考，不管是工作還是生活，都是需要有自己的思考能力，不要總是想着去依靠他人，記住，多思考，養成自己獨立的思考能力，有自己的主見。
5、不要安於現狀
很多人都是有一個這樣的心理，我有工作就行，每天都在重複的做着工作，這樣的生活也挺好的，我們要知道，安逸的生活是不適合一個奮鬥的年齡，該奮鬥的時候不努力，想奮鬥的時候沒精力了，這樣豈不是得不償失，更是找不準自己的價值所在。
6、提升自己
人要知道自己的不足，同時還要知道該如何的去提升自己，不斷的讓自己變得更好，不僅能夠找到一更好的工作，還能讓你大展身手，有能力的人，不管走到哪裏很受歡迎的。
