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職場的語錄48句

來源:秀美派    閱讀: 1.23W 次
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人通常會捨本逐末,到處去找尋可以令自己成功的方法,卻是忘記有時最有價值的東西,可能也就是在自己身邊,需要你好好去把握和運用,請善用你的資源,成功就在你的面前。以下是小編精心整理的職場的語錄48句,希望能夠幫助到大家。

職場的語錄48句

1、我們不能要求世界完美,但我們可以在不完美的世界裏取得自己的一份成功快樂。

2、人生就如牌局,發牌的是上天,而出牌的是自己,人生的航船要靠自己掌舵,只有高高揚起自信的風帆,乘風破浪,勇敢前行,穿越層層險灘暗礁,纔會抵達成功的彼岸。

3、聽天命,是接納,是接受,是坦然面對,是用胸懷接納不能改變的事情。這是一種擔當,一種坦然面對結局的胸懷。奮鬥了,不一定有成功的掌聲,跌倒了再爬起,要麼改變方向,重起爐竈,犯不着爲一次失敗跟自己過不去,跟社會過不去,跟生命過不去。既能盡人事,又能聽天命,纔是能進能退,一切無非是風景。

4、對於一個追求成功的人來說,最大的阻力,其實不是自身的條件不濟,不是準備不夠,而是在成功之前,越往前走,黑暗越濃。這黑暗不在眼前,而是在心裏。

5、驕傲,就是成功的絆腳石。

6、一個人有多成功,要看他有誰相伴。

7、人生就是這樣聚散匆匆,抑揚頓挫,不驕不躁。成功只爲擁抱金色的黎明,晨曦的美好,風光無限最後也是繁華落幕。

8、最成功的領導者是那些把工作授權給別人去做的人,是把下屬培養爲領導者的人,是把領導者變爲變革者的人。

9、只要你擁有堅忍的意志,向命運發出挑戰,所有的不幸都將散去,迎接你的是幸運與成功。

10、毅力是成功的階梯,毅力是人生不竭的動力,毅力是實現人生目標的風帆。

11、成功是一種喜悅,成功是一種輕鬆與快樂,成功更是一種讓人用語言無法形容的滋味。

12、大自然的智慧在運作之時無不顯示出其自在無爲、和諧慈愛的風範。當我們駕乘和諧、喜悅和慈愛之力的時候,我們就以自在無爲的方式創造了成功與好運。

13、努力拼搏出成績,轉眼15又過去,總結經驗看成效,成功成果稍微笑,把鬥志繼續,把激情燃燒,16又有目標,願你多點進步,多點快樂,多點幸福,多點美好。

14、只要努力,成功也許會遲到,但絕不會缺席。

15、失敗,沒有這個字。請記住,一場付出艱辛的失敗是另一種成功。快樂是最大的勇氣和智慧。

16、我從不相信失敗是成功之母,我相信信心是成功之父。

17、每個成功男人的背地,都有一個女人;每個不勝利男人的當面,都有兩個女人。

18、當我們發現壞習慣是阻擋生活成功的攔路虎後,就要不遺餘力地清除它們。

19、勤奮是點燃智慧的火花,勤奮是開啓成功之門的鑰匙,勤奮是實現理想的階梯。

20、職場之路過於順利,完全能夠勝任工作,領導也比較器重,工作順風順水……這種情況在眼下看來是再好不過,可安於現狀而放棄學習提升的機會,實在是短視的不明智之舉。

21、學會主動工作,那些被認爲一夜成名的人,其實在成名以前已經默默無聞地努力工作了很長時間。場中對不起這三個字看起來簡單,可是它的效用,不是別的字所能比擬的。三個字,能使怒氣消減,甚至能化敵爲友。

22、職場與賽場一樣也不一樣,賽場只有前三名。是職場卻每個人都應該能獲得自己的成功。場與賽場也有相同的地方,除了勝負,在練習中的孜孜不倦,在競爭中的自我超越,永遠比勝負重要。

23、單一型人才使自己成爲複合型人才是知識經濟時代人才發展的大勢所趨。施技能儲備,使價值保鮮是關鍵。多不壓人,充電與敬業不該有任何衝突,在完成好本職工作的同時適當找找充電機會,恰恰是爲了更好地敬業。

24、職場人士的衣着,務必要做到:乾淨、整潔、莊重、簡潔、大方。諱不修邊幅、髒亂、邋遢、臃腫與過多的層次感。忌不要穿運動裝上班。

25、你應該知道這一點,在與人交往的過程中,沒人喜歡吝嗇鬼。金錢方面要大方一點,錢是可以再掙來的,但是人與人之間的感情一旦破壞了,是很難再修復的。

26、在辦公室,你可以得罪忙人,因爲他們沒時間跟你計較;你千萬別得罪閒人,因爲他們有時間跟你周旋。

27、永遠不要試圖與你的領導或者與你工作關係密切的同事交朋友。們工作那都是爲了謀生,那些說工作是享受的人,要麼是瘋子,要麼就是假道子,這是我這個論點的前提,不認可這個前提,那麼這條也就不成立。

28、實際上一個有明確職業規劃的職場人士絕不應該只考慮薪酬,更要考慮到自己的專業技巧、業務經驗、人際關係、創新能力等,這些因素纔是最重要的資本。知道,隨着這些核心能力的提升,你完全有可能在目前的公司裏達到1年的收入抵上過去[xx]年的`總與的程度。

29、個人的言行也很重要。話比較直接的人也不討同事喜歡,因爲他們往往說話無遮攔,脫口而出,雖然無惡意,但暗地裏其實已經樹敵。行把握得當,容易與他人變成知心朋友,若失了度,可能就變成敵人了。

30、需要了解的是公司的文化和氛圍,這個和入職前所瞭解到了可能會有一些出入,因爲公司所倡導的文化不一定和公司所有的人都十分契合,所以一定要觀察周圍的同事都是什麼樣的人,在根據不同的人找到不同的相處方式,這是一個鍛鍊情商的好機會,職場其實是個複雜的地方,人與人的交往是門學問。

31、能力差一點不要緊,勤能補拙,經驗少一點不要緊,只要讓領導能夠看到你有一顆時刻準備着的心,就能獲得大量的加分,職場心態是否準備好,在領導的眼裏,就是大節,不是一時一事所能扭 的,你如果拿你的弱勢去和職場其他人的優勢比拼公平職場環境,那不是別人傻,而是你傻。

32、1.強者不是沒有眼淚,只是可以含着眼淚向前跑。2.運氣就是機會碰巧撞到了你的努力。3.時間是治療心靈創傷的大師,但不是解決問題的高手。4.偶然的成功比失敗更可怕,不去冒險有時比冒險更危險。5.乞丐是向你良心徵稅的人,最小的善行勝過最大的善念。6.鐘錶,可以回到起點,卻已不是昨天。

33、剛出校園的職場新人,身上都帶着些稚氣和單純。然而,這些單純在職場中很可能會阻礙你的職場發展。所以到了職場我們必須面對現實,學會職場生存法則。

34、職場裏有這樣一種現象,在公司裏,某個員工捅了婁子,做得不盡如人意,如果他只是說一句:對不起,下次注意。然後一如往常地行爲做事,我們似乎感到非常生氣;如果他反覆地做深刻檢討,我們會感到心裏很舒服。

35、一字之差,影響一生,跟領導溝通,一字之差,可能影響你的一生。但這並不是說我們就不用和領導溝通,相反,和領導溝通交流是我們職業發展非常重要的一環,因爲這樣我們可以增進與領導之間的關係,讓領導不會對你有陌生感,每當有提升、獎勵的時候,領導肯定會第一個想到你。還有,對於自身來說,多與領導溝通也有助於能力的提高。領導之所以能成爲領導,一定是因爲在這一領域工作做得非常好,所以多與領導交流心得,對提高自己的工作水平也是大有好處的。

36、成功的商業模式是不能複製的,也是無法始終如一的,只能在不斷學習的基礎上改進、創新。

37、工作遇到挫折,你退縮了,說難;生活遇到困難,你抱怨了,說苦;總是怨天尤人,整日的唉聲嘆氣,羨慕別人的成就,悲觀了自己的路。其實工作不如意,可以慢慢來,因爲經驗需要積累;生活不開心,彆着急,生活本就是大雜燴。別人今天成功,是他過去所成就,今天雖不如意,但你年輕還有未來。

38、當然,用一隻左輪槍抵住別人的腦袋,也可以叫他交出錢財;老闆也可以用炒魷魚來威脅員工跟你合作,但是隻在你看得見他們的時候;一根皮鞭也可以任意差遣小孩。雖然這些方法都可以奏效,但是這些強制手段只會引起更加強烈的反彈。

39、命運就像一個轉盤,總是將機會不斷轉給每一個人,只有懂得判斷的人方能抓住。

40、手足的繭疤,是越磨越厚;沾了泥土塵埃的煤炭,是越洗越黑。人的麪皮很薄,慢慢的磨練,就漸漸地加厚了;人的心,生來是黑的,遇着講因果的人,講理學的人,拿些道德仁義蒙在上面,纔不會黑,假如把他洗去了,黑的本體自然出現。

41、張雨婷,你再敢打我弟弟一鞭,我打碎你腦袋,你信嗎?

42、做人,做事,做秀。具體在說,簡單做人,勤奮做事,有空時現藝術化地做做秀。"三做"缺一不可。

43、有幸在那個雪夜,葉修走進了她的網吧。有幸在那個雪夜,她收留了走進網吧的葉修。興欣的一切,就是從那一天開始。有幸在那一天,遇到你,最了不起的你。

44、我會盡全力把意外縮減到最低。——《全職高手》

45、我知道我一直是自己跟自己置氣,我也知道這樣對寶寶不好,可是……註定要讓我成爲一個不稱職的媽媽!

46、要冒一次險!整個生命就是一場冒險。走得最遠的人,常是願意去做,並願意去冒險的人、穩妥之船,從未能從岸邊走遠。作者:戴爾卡耐基

47、以同理心爲基礎的情緒能力包括:瞭解他人的感覺和觀點,主動關心別人並加以協助;以服務爲導向,預測瞭解達成顧客的需求;協助他人發展;善用多元資源;具有一定的政治敏感性,解讀關鍵權力關係;瞭解影響客戶競爭者的因素。

48、低頭做人,擡頭做事。用力做事,只能把事情做對;用心做事,才能把事情做好。

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