「職場人物」魏明（化名），男，35歲，武漢某名牌大學管理學碩士，現爲一策劃公司高層，有多次跳槽經歷。成功需要等待大學剛畢業時，我在一家廣告公司做業務，因在報紙雜誌上發表過一些文章，所以老總對我另眼相看。我也很努力，打電話聯繫......

辦公室如何擺設可以升職加薪，誰都希望自己的一生可以一帆風順，但是往往都會事與願違，其實事業的成功和風水也是有一定的關係的，現在就跟着小編來看看辦公室該如何擺設可以升職加薪。辦公室如何擺設可以升職加薪11、物件全......

什麼情況不能提出加薪要求，加薪是一個工作中比較高興的事情，但是如果有時候老闆遲遲沒有動靜則可以自己向老闆申請，申請也是有技巧的，下面說說什麼情況不能提出加薪要求什麼情況不能提出加薪要求1企業處於“不景氣”狀態......

職場人士該如何爲自己加薪，相信每個人在職場上都希望自己能有一份薪水高的工作，因爲工作不僅僅是爲了理想還有生活，高的薪水可以讓自己生活得更好，下面小編分享職場人士該如何爲自己加薪，一起來了解一下吧。職場人士該如何......

升官加薪風水佈置的4種方法，什麼是招財物件也許很多人都不清楚卻往家裏擺着，對於風水招財問題要怎樣擺設家裏的物品呢，很多人都想通過放什麼擺件招財，無論是辦公室還是居家都要注重風水才能更興旺，爲了大家能發財以下是升......

職場菜鳥如何向老闆申請加薪，在職場上，有些優秀的員工在工作一段時間後，會想向老闆申請加薪，但不知道如何開口適合，下面是職場菜鳥如何向老闆申請加薪的方法！職場菜鳥如何向老闆申請加薪1三大情形可以考慮向老闆申請加薪情......

想要升職加薪你是否具備這4種跡象，升職加薪是每個人都夢寐以求的事情，但是要考慮自己是否具備升職加薪的能力，下面分享想要升職加薪你是否具備這4種跡象相關內容，一起來看看吧。想要升職加薪你是否具備這4種跡象1首先，解決......

如何在年底升職加薪，升職加薪是每一個上班族日日夜夜的渴望，誰不想着有份好工作，又有一份好工資呢？，其實有很多巧妙地方法能夠讓你升職加薪的機率大大提高，現在就立馬跟我來看一下如何在年底升職加薪吧。如何在年底升職加薪......

哪些風水能助你加薪升職1、開運印章幫你封印小人。每個人都會有大大小小的專用印章，若是在職場上總是被某一些特定的人給扯後腿，這時可以用刻有自己姓名的天然玉石印章來蓋小人，首先在紙上寫上小人的姓名49次，然後在小人......

升職加薪的辦公室風水怎麼佈置，風水對於一個辦公室來說也是有很多需要注意的地方的，一個辦公室的風水也有主要的佈置內容，以下分享升職加薪的辦公室風水怎麼佈置。升職加薪的辦公室風水怎麼佈置11、辦公的前方是一定不可......

命裏看2023年升職加薪的人，在職場上，每個員工都希望自己有升職加薪的機會，而升職加薪是一件不容易的事情，需要考慮到許多方面。下面給大家介紹命裏看2023年升職加薪的人！命裏看2023年升職加薪的人11、升職加薪看事業性和財......

影響升職加薪的八大惡習快快丟掉，好的工作習慣能幫助我們走向成功,有些員工的問題並非出在工作技能中。壞習慣則讓我們很致命,。下面我們一起去看看影響升職加薪的八大惡習快快丟掉。影響升職加薪的八大惡習快快丟掉11......

美國通脹嚴重，微軟爲留人宣佈給員工加薪，微軟發言人在電子郵件中指出，公司對工資預算幾乎翻了一倍，年度股票獎勵也至少增加25%，美國通脹嚴重，微軟爲留人宣佈給員工加薪。美國通脹嚴重，微軟爲留人宣佈給員工加薪1一覺醒來，一則......

夢見跳槽加薪代表着什麼，在生活中，很多人都會做夢的，夢中的事情有可能是你所想的，夢是我們睡覺的時候形成的，對我們的睡眠也存在一定影響的，以下是夢見跳槽加薪代表着什麼。夢見跳槽加薪代表着什麼11、夢見跳槽加薪的周公解......

蘋果爲留住美國零售員工或將加薪2%到10%，據彭博社報道，蘋果將根據所在地區的不同，給許多美國零售員工加薪，幅度從2%到10%不等。蘋果爲留住美國零售員工或將加薪2%到10%。蘋果爲留住美國零售員工或將加薪2%到10%1北京時間2......

傳蘋果美國零售店將加薪2%到10%留人，蘋果公司提高了許多美國零售員工的工資，以應對勞動力市場緊俏、通貨膨脹問題以及新冠肺炎疫情期間一些員工對工作條件的抱怨。傳蘋果美國零售店將加薪2%到10%留人。傳蘋果美國零售店......

如果你遇到的是白羊老闆春回大地萬物更新的現在就是最佳時機了，週末找一天約上老闆一起去踏青，好動的白羊可是求之不得哦，那麼瞅準休息的空檔，跟老闆彙報彙報工作，加薪的事情也就順理成章的提出來，好心情的老闆也不好太吝嗇......

職場人不可不知的升職加薪祕籍，很多新人小白都會遇到職場上的一些問題，無論做什麼都要掌握好分寸，面對不好相處的同事可以少接觸，職場人不可不知的升職加薪祕籍，職場上的那些事。職場人不可不知的升職加薪祕籍11、審視下現......

老闆爲什麼留你，這個理由很重要其實，聰明的人都懂得透過現象看本質。老闆留你，一定有原因，而這個原因，未必是你真的有價值，也可能是大環境造成的無奈，他必須忍耐。這兩種人，我都見過。剛創業的時候，公司招人很難，最怕的就是有人......

騰訊被曝調整員工晉升薪酬規則：升職不一定加薪，郵件顯示，騰訊2022年年度薪酬回顧將在7月份啓動，不再單獨針對職級晉升做即時的薪酬調整，騰訊被曝調整員工晉升薪酬規則：升職不一定加薪。騰訊被曝調整員工晉升薪酬規則：升職不......